Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Милан, 23.11.2012, 00:53

Я очень хочу узнать, есть ли срок давности обращения в суд с травмой на производстве?

Вопрос №2032855 из г. Милан
опубликован 23.11.2012, 00:53
Я очень хочу узнать, есть ли срок давности обращения в суд с травмой на производстве? Мой отец получил травму на производстве в 2004 году, долгое время лежал в больнице, потереал обе ступни, признан 100% инвалидом. Все справки есть, только проблема в том, что он работал в Якутии и предприятие на сколько я сейчас понимаю очень влиятельное, т.к. сразу мы наняли адвоката но он за 2 года даже непошевелился зная о том что истец переехал в европу в связи с лечением и протезированиемю. Спустя 2 года ми сменили адвоката с 2007 года нас в Якутске ведёт О.Бакановская... Никаких результатов, Всё пресылает постановление суда о том, что прошёл срок давности и всё. Год назад отправили письмо с прозьбой разобраться и в аппарат презедента и в прокуратуру Дальневосточного округа, вроде сразу как начело всё с места двигаться, а сейчас полный стопор... Уже незнаем что делать! Если можете посоветуйте что можно сделать в етой ситуации. С Уважением Лидия.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте.Я наверно неправильно сформулировала вопрос. Мы xотели бы знать если мы можем обратиться в суд сейчас. Так как у нас есть на рукаx все документы. И о трудовом договоре и о травме на производстве и все справки о медецинском освидетельствовании. Но предприятие всячески отказывается от того что етот случай был и несобирается его оплачивать и как я уже писала заявление в суд непринимают ссылаясь на срок давности.

25.11.2012, 17:09
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Если спор трудовой, для восстановления прав работника - усеченные сроки.

ТК РФ:

Статья 386. Срок обращения в комиссию по трудовым спорам

Работник может обратиться в комиссию по трудовым спорам в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

В случае пропуска по уважительным причинам установленного срока комиссия по трудовым спорам может его восстановить и разрешить спор по существу.

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.

23.11.2012, 01:00
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте.Я наверно неправильно сформулировала вопрос. Мы xотели бы знать если мы можем обратиться в суд сейчас. Так как у нас есть на рукаx все документы. И о трудовом договоре и о травме на производстве и все справки о медецинском освидетельствовании. Но предприятие всячески отказывается от того что етот случай был и несобирается его оплачивать и как я уже писала заявление в суд непринимают ссылаясь на срок давности.

25.11.2012, 17:09

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских