А 4 пункт данного постановления не имеет же отношения к заместителю?
Входит ли работа в должности заместителя директора школы в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, если заместитель работает не на полную ставку?! ведь в п.п.б п.8 постановления 781 нет ограничений по ставки? А 4 пункт данного постановления не имеет же отношения к заместителю?
Здравствуйте, Александр! Предлагаю Вам дистанционную платную письменную консультацию по Вашему вопросу. Качество услуги и порядочность гарантирую. Стоимость консультации 500 рублей.
СпроситьВходит ли должность заместителя директора по научной работе в общеобразовательной школе-интернате в педагогический стаж дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии.
Имеет ли право директор школы совмещать должность учителя в другой школе, или заместитель директора школы совмещать должность заместителя директора в другой школе?
Я заместитель директора школы. Выполняю обязанности на 0.5 ставки. Директор нашего ОУ увольняется. Я не согласна на исполнение обязанностей. Могут ли без моего согласия назначить меня и.о. директора. ?в школе есть основной заместитель по УВР, который работает на 1 ставку. И имеет 2 х летнего ребенка. И заместитель по ВР - на 1 ставку. Могут ли заместители по очереди быть и.о сроком по 2 недели,?
В каком случае заместитель директора по учебно-воспитательной работе в школе имеет право на назначении пенсии по выслуге лет? В связи с объединением школ в комплексы убирается должность заместителя директора по увр и вводится должность заместителя руководителя структурного подразделения. Входит ли данная должность в список должностей по которым может назначаться пенсия по выслуге лет?
Может ли заместитель директора музея по административно-хозяйственной деятельности (который работает на 1 ставку) на 0,5 ставки совмещать с должностью заместителя директора музея по безопасности? Заранее благодарю за ответ.
Оформляю льготную пенсию. Работала учителем, но с 2000 года переведена на должность заместителя директора. Запись в трудовой переведена на должность заместителя директора по УВР Фактически по тарификации работаю на 0,5 ставки завуча и 1 ставку учителя (меньше не было). В ходе оформления документов выяснилось, что эти ставки не суммируются и мне будет отказано в назначении пенсии, т.к. не полная нагрузка как заместитель. На сколько это правомерно? Ведь у меня всегда были 1,5 ставки. Почему я не могу уйти как учитель? Что делать.
Директор школы ежегодно уменьшает мне ставку оплаты труда по должности «заместитель директора по учебно – воспитательной работе» - до 0,3 ставки, хотя изначально трудовой договор и дополнительные соглашения, запись в трудовой книжке содержат информацию о полной ставке, письменного согласия (заявления) о переводе меня на 0,3 ставки не давала.
Мои должностные обязанности соответствуют объёму работы на полную ставку. Принята на данную должность. Имею ещё учебные часы по должности "учитель" в порядке совмещения должностей. Собираюсь подавать в суд о недоплате до 1 ставки по должности "заместитель директора". Какие документы необходимо запросить у работодателя?
Период работы в должности воспитателя группы продленного дня Чистопольской средней школы с 1.09.75 г. по 18.02.1977 г. не может быть зачислена в специальный стаж для определения права на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с педагогической деятельностью, так как указанная должность не значится в разделе "Наименование должностей Постановления от 29.10.2002 г. №781, Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с п.п. 10 п.1 ст.28 Федерального закона от 17.12.2001 г. №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" правомочно ли комиссия отказала засчитать данный период в льготную пенсию, если нет, то какими документами, или каким образом можно доказать право на зачисления данного периода в педагогическую деятельность дающей право на льготную пенсию по стажу.
Работаю учителем 18 часов ставка и 0,5 ставка зам. директора. Планирую работать педагогом-психологом в школе на ставку и зам. директора на 0, 5 ставки. Основная должность заместитель директора (запись в трудовой). Стаж по льготной пенсии как учитель 23 года. Войдёт ли в стаж льготный работа педагогом-психологом? Хочется понимать есть ли смысл переходить с должности учителя на должность педагога-психолога для получения льготной пенсии.
Учитель работает на 0,95 ставки. У него совмещение 0,25 ставки заместителя директора по безопасности. Положен отпуск как заместителю?