Нарушения здравоохранения и безопасности в саду в Апрелевке - неуплаченная зарплата, небезопасные условия работы и несоответствующее оборудование

Возникла ситуация с автосервисом, В декабре устанавливал в автосервисе Газо-балонное оборудование, изначально с мастером договорились об установке оборудования одной марки, я оставил машину в сервисе и приехал забирать её через несколько часов, всё оборудование уже было установлено, после чего подписали договор, с договором я ознакомился прежде чем подписать, всё меня устроило, в акте приёма-передачи было описано оборудование о котором заранее договаривались но только в графе редуктор не была указана фирма изготовитель, а просто указана модель редуктора но т.к я в этом не очень понимаю подумал что так и должно быть и без проблем подписал его.

На данный момент редуктор на моём автомобиле вышел из строя, я его начал осматривать а оказывается он другой более дешовой фирмы, сейчас незнаю что делать, по гарантии мне его конечно замегнят но я изначально хотел оборудование одной марки а мне поставили всё разное не поставив меня в известность. Подскажите пожалуйста что мне делать?

Писать письменную притензию а что дальше делать? Заранее благодарен!

Поставщик поставил игровое оборудование для детской площадки по договору, заключенному через электронный магазин. Это оборудование под дождем облупилась облезла краска. Поставщик забрал на доработку. Деньги уже заплачены 300 тыс. руб. Должен привезти оборудование. Говорит, что покрасил. Но оборудование не соответствует Техническому регламенту Евразийского экономического союза. Нет сертификата. Что делать?

Ситуация такая, оборудование купил как физ лицо у Юр лица тупо переводом на карту, директор у них сменился, а я хочу вернуть так как оборудование не соответствует действительности проще говоря весь ржавеет это стерелизатор для банок, а продавец говорит что может отремонтировать так как договора нет у меня с ними, а я хочу вернуть деньги? Как быть?🤷‍♂

Моя дочь ходит в сад а младшую группу. Я и некоторые мамы этой группы становилась свидетелем резкого и халатного обращения с детьми. Т.е. детей во время обеда воспитатель называла свиньями, и что ты выплюнул засунь обратно. Дети играют на полу была открыта форточка и дверь, после этого дети заболели. Моя дочь около месяца прийдя из сада говорила что она некрасивая и ленивая, пришлось прибегать к помощи психолога, психолог сказала что дети в таком возрасте не обсуждают аспекты красоты, дочь говорила что это она слышала от воспитателей, т.е. ребенок принимал их замечания на свой счет (Оля расчишись после сна ты некрасивая, Оля собири игрушки ты ленивая). Также одна из мам заметила в группе окурок, мой ребенок стала просить у папы купить сигареты, папа у нас вообще не курит и мы не говорим при ней об этом. В интересах ребенка хочу перевести ее в другой садик, о котором есть хорошие отзывы, подскадите как все это перечисленно можно правильно юридически сформулировать причину перевода при обращении в дет учреждение.

Работал прорабом на реконструкции ж.д. станций в 2013 г. Осталась невыплаченная зарплата за сентябрь, октябрь, ноябрь 2013 г. Причем при наличии всех финансовых документов (копии сохранил) акты выполненных работ, табелей учета рабочего времени меня просто исключили из ведомостей на оплату. Сумма зарплаты составляет 240 тыс руб. Как быть?

У жены на работе не выдают копию трудового договора, при приеме на работу заставили написать заявление на увольнение без числа, не перечисляют налоги в пенсионный фонд. Заставляют работать на хлорке без средств защиты,

Здравтвуйте. Я работаю на предприятии ООО в должности оператора централизованной мойки оборудован я,работа в цехе, как они пишут. На самом деле это не так. Фактически моя работа заключается в мойке автомашин, которые привозят нам молоко на предприятие и это место далеко не в цехе, а совсемв другом месте. В этом месте нет вытяжек, выхлопных газы от въезда и выезда машин, пары раствороввитаютв воздухе, которым мы с водителями дышим. Постоянно говорю директору и зав. производством, требую вытяжки, но мне за 3 года, только месяц назад дали респиратор. Зимой там холод ужасный, все загазованно.. В 2017 году проводили аттестацию рабочих мест, так мне присвоили 2 класс опасности, на самом деле там полный кошмар. Там сырость, выхлопные газы, пар щелочных растворов, сквозняк из-за этого я часто нахожусь на больничном.. С чего начать, чтобы опровергнуть этот класс?

Добрый день, у меня на работе оголены розетки, ночную смену запирают с наружи и в случае пожара им не выйти. Могу ли я написать жалобу и куда?

У меня будет отпуск с 12 июля. Я хочу уволится в связи с тем, что мое рабочее место не безопасно для жизни, но переживаю что мне не выплатят мои отпускные! Могу я написать заявление на увольнение 11 июля и не отрабатывать?

Работаю сварщиком на дочернем предприятии ЛГОКа. Оплата труда уже несколько лет находится на минимальном уровне. По тарифной сетке сварщик 4 разряда получает 49 рублей за час,5 разряда 56 р.ч. условия работы не соответствуют заявленным нормам в документах предприятия. Уровень оценки вредности работы составляет.

Мой муж иностранец, гражданин Турции. Он с 2020 году начал работать гостинице поваром. 2021 году его вынудили уволится с работы и не заплатили заработную плату. По контракту 2 млн суммов получал, по черному другая сумма. Да я понимаю что по черному никогда не докажешь, но если по контракту посмотреть во первых они не додали заработную плату и он больше часов работал чем полагается. Как это доказать. Спасибо большое.

По решению суда БМ забирает ребенка 1 и 3 субботу месяца. Вчера он забрал ребенка. Привел ее домой: шапка завязана на боку, шарф просто болтается, свитер не застегнут, да и в плюс еще ребенок с соплями.

На вопрос гуляли - ответил нет.

Погода была вчера отвратительная (-1 и очень сильный ветер, не до прогулок).

Как выяснилось из рассказа ребенка они гуляли и достаточно долго. Сегодня ночью мы практически не спали - ребенок заболел... (на категорически запрещено врачами гулять такую погоду, т.к. мы трижды вподрят проболели тяжелейшими бронхитами.).

БМ зто сделал на зло, ему ребенка не лечить, ночами не спать не надо.

Скажите пожалуйста куда можно обратиться? По субботам органы опеки и попечительства не работают (протокол составить нельзя).

Примут ли у меня заявление в понедельник о ненадлежащим присмотре за ребенком и оставление ее здоровья в опасности.

Скажите как это правильно сделать.

Спасибо.

Опоздала на работу на пол часа работодатель установил штраф 1000 рублей имеет ли он на это право если официально я не оформлена и зарплату я ещё за ноябрь не получала а уже январь.

Работала фрилансером в компании (живу в Москве, юридический адрес компании во Владимирской области), производство и продажа матрацев. Период работы апрель-ноябрь 2012 г. Не была оформлена, но есть все накладные по заказам, вообщем вся документация. Работодатели не выплатили за 2 месяца зп. Что делать в таком случае? И могу ли я подать на них в суд? спасибо.

Заводом изготовителем топограф не предусмотрен /авто из США/ в авто установленно 3 процессора /управление АКПП, управление ДВС и объединяющий линию данных/ ,вмешательство в систему может серъёзно повлиять на бдд. Вопрос-могу я,ссылаясь на КоАП РФ (самовольное переобоборудование запрещено, США лицензию на подобные работы не дали) отказаться от установки данного оборудования, которое может привести к серьёзным неисправностям т.с и как следствие к ДТП.

Работала в агентстве около 2 месяцев,2 недели были как стажировка (неоплачиваемая), я молодой специалист, без опыта работы. Меня уволили на основании несоответствия требованиям и надеждам, которые на меня изначально возлагало руководство! Еще не дали зарплату, прошло 2 недели после увольнения уже! Теперь я узнаю о том, что с меня хотят взыскать штраф в размере 400 р с вычетом из зарплаты за опоздания! На что мне можно грамотно опираться, мы ведь заключали гражданско-трудовой договор!

Работала в магазине вещей продавцом. Магазин закрыли за неуплату аренды 20 декабря. До сих пор магазин закрыт, зарплату я не получила и работодатель не отдаёт трудовую книжку и инн. На звонки и смс не отвечает. В трудовой инспекции сказали, что не занимаются такими вопросами. Куда можно написать заявление?

Отработал вахту 15 смен с 10 октября 2018 года. По договору должна закончиться 25 октября 2018 года. С тех пор уже почти три месяца работаю по 12 часов в сутки без выходных. Зарплату не платят. Если не выйдешь на работу, блокируют пропуск и вышвыривают на улицу. Денег нет, жить негде. Что делать?

Я 27 марта уволилась по собственному желанию (Работала официально по трудовой, и при тродустройстве подписывала договор только о минимальной з/п,только оклад). За целый месяц работы по 13 ч в день с графиком 3/1 мне перевели на карту 7500 руб 1 апреля. Всего по отработанным часам у меня примерно 15500 руб. выходило. ,остальную часть обещали выдать на руки с 20-25 апреля. В итоге я сегодня позвонила и мне сказали, что зп не будет, так какуволили по минималке (по окладу) и вычли за ревизию н-ную сумму. О которой не предупреждали и не ставили в исвестность. Я этого ни чего не подписывала. Как мне быть? И есть ли смысл подавать в суд, т.к. официальную з/п выдали.

Я написала заявление на увольнение и села на больничный, письменного увидомления не было о инвентаризации,

И проводят её без моего присутствие, так же не выплачивают зп