Влияет ли повышение оклада на зарплату при получении МРОТ (16242 Р/в месяц) и необходимость перерасчета

С 1 января 2016 года повысился МРОТ в России. У меня оклад по должности 4000 рублей. Имеет ли какое либо отношение МРОТ в России к окладу? И соответственно ожидать ли мне повышение заработной платы?

Работаю в спортивной школе, 4 года оклад и надбавки не меняются, при том что мрот каждый год повышают. Оклад при этом больше мрот. Имеем ли мы право на повышение оклада (который больше мрот в 1.5 раза) при ежегодном повышении мрот?

Подняли минимальную зарплату. У кого была меньше, соотвтственно повысили, у кого больше-не добавили разницу повышения. Законно ли это? Должен ли быть общий перерасчет? Спасибо.

После повышения минимальной зарплаты в январе 2017 бюдженикам. Получилась такая ситуация: убрали вредность за хлорку (это тем кто работает с хлоркой) плюс посылают на один день в месяц на свой счет, но работать выходить обязуют.. Всвязи с этим с зарплаты убирается 500-550 гривень! Вопрос: законно ли это!?

Что делать если зарплату платят меньше мини малки? МРОТ 2416, по окладу 2810, стимулирующие 1000, ндфл 796. районный коэффициент 798.99 ведь это не законно? Работаем 40 часов в неделю.

С января месяца МРОТ в Самарской обл. повышен 9489 руб. Наша бухгалтерия начисляет уже 3 месяца оклад 7186 плюс приравняла интенсивность и напряжённость 155% от ставки. В итоге 16396. Законно ли это?

Ведающие! Прокомментируйте системные и личные последствия этого факта для пенсионера.

С 1 января повысился мрот, должен ли руководитель поднять заработную плату всем работникам в связи с повышением мрот, я работаю бухгалтером в сфере жкх, у меня зарплата 25000 рублей на руки, теперь такую же заработную плату получают люди без образования (сторожа, уборщицы), я считаю что должны повысить пропорционально всем, но руководитель против.

Если повысили мрот и минимальный размер оклада станет теперь 9.800. Как теперь должны измениться размеры окладов? Прямо пропорционально? У меня, например 7.200, значит как он вырастит?

С 1 июля 2016 г. увеличился МРОТ. В нашем случае уборщикам служебных помещений оклады увеличены соответственно, но уборщику служебных помещений (старший), увеличить на 20%, согласно закона №164-ФЗ, нет правомерной возможности (оклад уже выше МРОТ). Как сформулировать приказ и пропорционально повысить оклад данному работнику?

Ребенку 18 лет исполнилось в феврале 2013. элементы выплачивались в срок, но возникла одна проблема: с 2010 года не велся перерасчет по МРОТ. теперь истец требует сделать это. будет ли сделан перерасчет за 2010,2011,2012,2013 года. Существует ли срок давности в этой ситуации? Спасибо!

Работаю в школе сторожем на 0,75 ставки и плюс столовым работником (уборщицей) 0,5 ставки, при повышении мрот директор прибавку по зарплате сделал так: по сторожу прибавка прошла, а по тех персоналу нет. правомерно ли это?

С 1 июля 2016 г. увеличился МРОТ. В нашем случае уборщикам служебных помещений оклады увеличены соответственно (равны МРОТ), но уборщику служебных помещений (старший), увеличить на 20%, согласно закона №164-ФЗ, нет правомерной возможности (оклад уже выше МРОТ). Как сформулировать в приказе и пропорционально повысить оклад данному работнику?

Скажите пожалуйста, можно ли издать приказ и довести минимальную среднюю зарплату до МРОТ - 7500 т.р., который введен с 1.07.2016 г. В.В.Путином. Спасибо.

В июня повысилась минимальная з\плата по России (теперь

7 500, кажется) А может ли оклад, по которому рассчитывается З\П, составлять 5.800 руб? (организация государственная, бюджетная сфера) И имеет ли в этом случае районный и северный коэффициент?

Скажите при повышении мрот повышается оклад.

Имеет ли заведующая детским садом облагать меня дополнительными обязанностями из за того что зарплата у меня стала больше из за повышения МРОТ.?

В связи с повышением МРОТ, какую мне должны платить заработную плату? Работаю в ООО осуществляющей хозяйственную деятельность по предоставлению услуг. Новосибирская область.