Жалоба на произвол охраны предприятия - юридические перспективы и возможные шаги по защите своих прав
Как оформить жалобу на охрану предприятия и есть ли у неё юридические перспективы? По сути вопроса. 09.11.2023 года я шёл на работу. На проходной мне было предложено пройти освидетельствование на предмет алкогольного опьянения. Сделали продувку. Ответ отрицательный. Предложили посидеть 10 минут. Ещё раз продули. Ответ отрицательный. Предложили пройти в медпункт. Там врач ещё раз провёл процедуру. Результат-0. Мне отдали пропуск и я отправился на рабочее место. Через 2 часа на участок подъехал охранник и сказал, что остались вопросы и мне нужно проехать с ним. Привезли на КПП и снова предложили пройти процедуру. Результат-0. Всё это происходило в грубой форме.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202010/07/30x30/e886ba7a806ebd474dbb5eb062501899.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201710/21/30x30/353434.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Л.png)
Грамотно и правильно составлять юридические и иные документы юристов учат в учебных заведениях от 5 до 6 лет. Обращайтесь лично к выбранному вами юристу и договаривайтесь об услуге. ЭТО ПЛАТНАЯ УСЛУГА. ст.779 ГК РФ
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201703/03/30x30/292627.jpg)
Добрый день.
Жалоба пишется в произвольной форме. Если в действиях работников охраны будут выявлены нарушения, то их могут привлечь к установленной ответственности.
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202305/03/30x30/7bd19cccb2e8631f6e584ed66be92457.jpg)
Здравствуйте!
О чём вы хотите написать в жалобе? О том что вас проверяли или грубо относились?
Если по первому вопросу, то вы добровольно на это согласились, а могли отказаться и не переносить все эти неудобства!
Если по второму вопросу, то нужно иметь хоть какие-то доказательства этого для начала и понимать в чём суть грубости: физическая или устная.
СпроситьОхрана предприятия мешает мне нести бремя ответственности за мое имущество согласно ст 210 гк рф. При входе в столовую обязывают снимать верхнюю одежду за которую ответственность не несут в случае пропажы. Как привлечь их к ответственности?
Если предприятие переехоло на другое место город, я не хочу туда ехать работать меня могут сократить мать одиночка ребёнку 12 лет.
Предприятие вступило в долгосрочный процесс банкротства.
Мне полгода до пенсии.
Если я уволюсь по собственному желанию, смогу я досрочно выйти на пенсию или получать оставшиеся месяцы до пенсии пособие по безработице?
Меня зовут Алексей! Вопрос такой, При устройстве в охраное предприятия требуют за оформление 1900 руб, обещают 3000 за смену, Лохотрон это или нет?
Скажите пожалуйста, наше предприятие было бюджетным. Собственником являлся государственный комитет телевидения и радиовещания Украины. 11 марта, еще до дня присоединения Крыма к России 18 марта, Верховный совет Крыма издал постановление, где внес Государственную телерадиовещательную компанию Крым в собственность Крыма и передал ее в управление министерства по информации Крыма. Теперь используя наше предприятие министерство издало постановление о создании государственного автономного учреждения. Уже после этого постановления Советом министров Республики Крым министерство стало называться Министерством по внутренней политике, информации и связи. ВОПРОС: могут ли предприятие ликвидировать или реорганизовать. И есть ли еще какие-то законные методы уволить весь коллектив и принять обратно только тех кого хочет руководство?
Я директор охранного предприятия. В договоре на оказание охранных услуг указан пункт, что договор может быть расторгнут по инициативе любой из сторон, при условии письменного уведомления второй стороны за 2 месяца.
Заказчик сейчас прислал письмо о расторжении договора с 1 ноября, ссылаясь на ст.782 ГК РФ.Но по ТК РФ я должен провести процедуру сокращения в соответствии с которой работники должны уведомляться о сокращении за 2 месяца. Как поступить в данной ситуации. Спасибо.
Я инвалид 2 группы, работаю к месту работы добираюсь на такси. Сегодня охрана предприятия отказалась запустить машину приехавшую за мной. Правомерно ли это и не нарушены ли мои права как человека с ограниченными возможностями в части свободы передвижения и права на труд, так как передвигаться на ногах мне крайне затруднительно.
Что может послужить основанием к требованию о наличии филиала участника закупки в регионе поставки услуги по физической охране предприятия (очень хочется исключить участников из других регионов) и не получить жалобу в ФАС.
Имеется почетная грамота "Министерство внутренних дел РФ Федеральное государственное предприятие "Охрана" ". Является ли ее наличие основанием для присвоения звания ветерана труда?