Как запись в трудовой книжке о принудительных работах может повлиять на трудоустройство?

• г. Казань

У меня в трудовой книжке указано что я отбывал принудительные работы, а именно организации в которых работал и причина увольнения УИК в связи с переводом осужденного на другое место работы. При трудоустройстве в организации требуют трудовую книжку даже электронную, скажите, мне могут отказать из за того что там указано что я был осужденным?

Читать ответы (3)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (3):

Смотря куда устраиваетесь на работу.

На некоторые должности с судимостью не берут. Так, например, вы не можете работа с детьми например или в органах.

Спросить
Пожаловаться

Я имею ввиду если в трудовой увидят что работал как осужденный

Спросить
Пожаловаться

Не могут отказать

Спросить
Пожаловаться

Казань - онлайн услуги юристов

Александр
13.10.2022, 01:03

Если работник перешёл на электронную трудовую книжку, обязан ли он на новом месте работы предъявлять бумажную трудовую книжку?

Если работник перешёл на электронную трудовую книжку, обязан ли он на новом месте работы предъявлять бумажную трудовую книжку?
Читать ответы (2)
Радмила Игоревна
02.09.2020, 07:49

На работе заставляют перейти на электронную трудовую книжку, но я не хочу переходить. Как правильно настаять на своем?

На работе заставляют перейти на электронную трудовую книжку, но я не хочу переходить. Как правильно настаять на своем?
Читать ответы (2)
Елена
29.06.2022, 22:58

Компания отказывается принимать электронную трудовую книжку при трудоустройстве - что делать и как правильно предоставить записи?

При трудоустройстве в новую компанию, я предоставил выписку из госуслуг из электронной трудовой книжке по всем местам работы. Но организация не хочет это принимать и просит, чтобы я предоставил именно бумажный вариант (книжку я потерял). Не понимаю смысл запроса, если в электронной трудовой присутствуют записи по ДАННЫМ прошлым местам. Теперь мне мотивируется то, что мой стаж будет засчитан некорректно. Справедливо ли это? Если да, то могу ли я предоставить эти записи позже (после трудоустройства)?
Читать ответы (1)
Александр
13.10.2022, 01:02

Может ли запрос работника на сведения о трудовой деятельности привести к переходу на электронную трудовую книжку?

Если работник подал заявление работодателю о предоставлении ему сведений о трудовой деятельности, значит ли это что он автоматически переходит на электронную трудовую книжку?
Читать ответы (1)
Татьяна
17.07.2020, 18:07

Конфликт из-за электронной книжки - Можно ли требовать бумажную трудовую книжку и как доказать отправку заявления?

Могу ли я своему работодателю отправить письмо (с уведомлением для меня) с заявлением о предпочтение вести бумажную трудовую книжку? И опять же как я могу доказать что я отправила заявление? Когда работодатель может сказать что канверт пришёл пустой или с пустым листиком? У нас конфликт, работодатель настаевает на электронной книжке! Не знаю как быть в этой ситуации! Помогите пожалуйста.
Читать ответы (2)
Алена
10.10.2022, 06:14

Бывший работодатель МВД не внес информацию о службе в электронную трудовую книжку - обязан ли он это сделать?

Бывший работодатель (МВД) не внес в электронную трудовую книжку сведения о периоде прохождения службы в МВД (т.е. имеются только сведения о том, что проходил стажировку и уволен по причине заключения контракта, а дальше никаких данных о прохождении службы нет). Обязан ли бывший работодатель внести данные сведения и на что ссылаться?
Читать ответы (1)
Елена Александровна
02.02.2021, 05:55

Бюрократия мешает получению образования - по программе 50 и старше требуют трудовую книжку вместо диплома

Решила пройти переобучение по программе 50 и старше, но как всегда бюрократия торжествует требуют трудовую книжку, хотя у меня имеется диплом, и я хочу пройти переобучение повышения квалификации по профессии этого диплома.
Читать ответы (1)
Елена
16.05.2012, 23:06

Имеет ли право ИП ставить печать в трудовую книжку (принимать на работу и увольнять сотрудников с записью в трудовую книжку)?

Имеет ли право ИП ставить печать в трудовую книжку (принимать на работу и увольнять сотрудников с записью в трудовую книжку)? Если да, то по какой статье принимать, и по какой увольнять? Спасибо.
Читать ответы (1)
Владислав
21.04.2020, 10:36

Можно ли записать работника в электронную трудовую книжку без его согласия и как это повлияет на увольнение?

Отработал 4 месяца, хочу уволиться. Всё время трудовую книжко никто не спросил, на вопрос - почему? Ответ, она не нужна, мы всё оформим в электронной. Нашёл свою электронную трудовую, запись и приёме на работу есть.. Законно ли это? Никаких согласий на ведение электронной трудовой книжки я не давал. Можно ли аннулировать эту запись?
Читать ответы (1)
Шаповалов Анатолий
01.05.2021, 18:27

В 2021 году возможно получить бумажную трудовую книжку при трудоустройстве - факты и нюансы

Заводят бумажные трудовые книжки в 2021 году? Я хочу чтобы у меня была бумажная трудовая книжка. Слышал что если я об этом скажу при трудоустройстве, то они обязаны будут завести бумажную. Возможно? И если заводится бумажная, то ведётся параллельно ей электронная?
Читать ответы (5)
Татьяна
06.12.2020, 13:21

Работодатель требует переход на электронную трудовую книжку, но как это повлияет на оформление пенсии инвалида 3 группы?

Работодатель попросил подписать заявление о ведении бумажной трудовой книжки с дальнейшим переходом на электронную трудовую книжку, что якобы мне это потом пригодиться для оформления пенсии и что потом будет поздно. То есть, чтобы я согласилась на электронную трудовую. Если я не соглашусь, будут ли у меня потом проблемы при оформлении пенсии, я ивалид 3 группы.
Читать ответы (3)
Ирина Владиславовна
02.06.2023, 11:49

Как избежать перевода на электронную трудовую книжку и не нарушить закон - советы и возможности.

Не хочу переводится на электронную трудовую, руководство заставляет угрожая увольнением. Но у меня есть возможность провести в 1 с для работодателя, а в ПФР сведения не передавать. Может ли работодатель проверить перешла я или нет, сам сделав запрос в ПФР?
Читать ответы (6)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение