Как отстоять свои права - исполнить обязательства работодателя через суд
Работал у ИП с 2018 по настоящее время согласно трудовому договору. Трудовой договор не подписан со стороны ИП т.к. бухгалтерия на аутсорсе. Есть неподписанный приказ о зачислении. Данные факты подтверждается электронной трудовой книжкой. С 2022 года, согласно выписки из ПФР, ИП перестал платить взносы и платить официальную часть заработной платы (оформлен на МРОТ). ИП увольнять отказывается, платить тоже отказывается. Нарпавил по почте официальное уведомление, с требованием выплату, оно было проигнорировано. Могу ли я затребовать через суд заработную плату за 2 года? Может ли ИП цйти от ответственности, сославшись, что взносы не были перечислены т.к. я уволился. (заявлений не писал и выходил на работу, есть свидетели)
Добрый день
Вам следует заявить требование об установлении факта трудовых отношений, обязании произвести обязательные взносы в ПФР и ФСС. Можно и требования о выплатах заявить.
Вам могут и отказать в иске, ввиду отсутствия факта трудовых отношений (их неустановления) или просто из-за пропуска срока.
Что бы ответить более подробно, нужно детально разбирать ситуацию, устанавливать фактические обстоятельства и смотреть ваши документы. Выбирайте юриста для помощи в сопровождении вашей ситуации. Возможно, кого-то из ответивших, на ваш вопрос.
Спросить
Только за год.
По требованиям о выплате работнику зарплаты срок исковой давности составляет один год. Данный срок исчисляется со дня, который установлен для выплаты зарплаты работнику.
Ст.392 ТК РФ.
Спросить
Марк, Вы можете через суд потребовать свою зарплату за два года, но проблема в том, что срок давности по ст. 392 ТК РФ 1 год, он может быть применен судом по заявлению работодателя.
Кто какую позицию займет в суде, кому что удастся доказать - мы пока этого не можем сказать.
Решение суда должно быть законным и обоснованным. Суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании. При принятии решения суд оценивает доказательства, определяет, какие обстоятельства, имеющие значение для рассмотрения дела, установлены и какие обстоятельства не установлены, каковы правоотношения сторон, какой закон должен быть применен по данному делу и подлежит ли иск удовлетворению. Суд принимает решение по заявленным истцом требованиям. (ст.ст.195-196 ГПК РФ) Суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности. Результаты оценки доказательств суд обязан отразить в решении, в котором приводятся мотивы, по которым одни доказательства приняты в качестве средств обоснования выводов суда, другие доказательства отвергнуты судом, а также основания, по которым одним доказательствам отдано предпочтение перед другими. (ст. 67 ГПК)
Ответ "Вы можете обратиться в суд" предполагает необходимость грамотного обращения в суд: составления иска в соответствии с нормами ст.ст. 131-132 ГПК РФ, по нужным в Вашей ситуации правовым основаниям, доказывания своей позиции (ст.ст. 55-57 ГПК РФ) и т.д.
Обратитесь к одному из ответивших Вам юристов за грамотным ведением дела в суде. Расходы на юриста можно будет (в случае успеха по делу) взыскать в порядке ст.ст. 98, 100 ГПК РФ с другой стороны по делу
Спросить
Здравствуйте.
Можете заявлять требования о взыскании зарплаты с 2018 года, если будете также устанавливать факт трудовых отношений.
Однако, нужно иметь в виду, что в данном случае может быть применен общий срок исковой давности в три года, будет учитываться срок с момента установления факта трудовых отношений (есть позиция КС РФ и ВС РФ), может быть применен пропуск срока исковой давности, если об этом заявит ответчик.
Поэтому, чтобы ответить более конкретно, нужно смотреть все документы.
С уважением.
Спросить
КАК ВЗЫСКИВАЮТ С ПРОИГРАВШЕЙ СТОРОНЫ СУДЕБНЫЕ РАСХОДЫ В ПОЛЬЗУ ВЫИГРЫШНОЙ СТОРОНЫ В ГРАЖДАНСКОМ СУДЕ, ЧЕРЕЗ ЗАРПЛАТУ ИЛИ НАЛИЧНЫМИ? ЕСЛИ ЧЕРЕЗ ЗАРПЛАТУ СКОЛЬКО ПРОЦЕНТОВ? (сумма 35 000 рублей)
Добрый день! У меня проблема с выплатой кредита, банк вот-вот подаст в суд. Суд я ожидаемо проиграю. Вопрос такой - удерживают ли судебные приставы 50% зарплаты в первую очередь, или арестовывают имущество? Спасибо.
Можно ли через суд восстановить справку о заработной плате если предприятия не существует а документы в архив не сданы а свидетели имеются.
Могу ли я через суд потребовать у бывшей жены выплатить через зарплату пренадлежащию мне долю в последующим с полной выплатой тписать долю.
и компенсации за неиспользованный отпуск, о неправельном удержании с заработной платы.
Могу ли я получить свою заработную плату через суд, если фирма обонкротилась. И если не оформлялись ни какие трудовые договара.
Устроилась на работу в 2009 году. Только с 01.01.2011 года начали выплачивать как молодому специалисту, хотя должны были с момента устройства на работу. Должны ли мне сделать перерасчет? И на основании чего?
Арестовали карту на заработную плату законно ли это. в каких случаях арестовывавют карту на заработную плату.
Я получаю на работе белую заработную плату в размере 7000 руб. Остальные - черными. Если я возьму в статистике справку о среднем заработка моей профессии по нашему региону, смогу ли я через суд взыскать разницу?
Мне на работе не выдали заработную плату в конце 2020 года, возможно ли Ее получить через суд если имеются фото из 1 С, официально уволился в октябре.
Я был уволен из МЧС 30.11.2012 в трудовой книжке нет записи об увольнении это мне сказали в отделе кадров когда пошел устраиваться на новую работу 20.01.2013, а сам я внимание не обращал так как с трудовой книжкой дел не имел и увидел ее только при увольнении из МЧС, так как после армии кроме МЧС нигде не работал. Могу ли я через суд согласно ст.234 ТК РФ потребовать взыскать заработную плату за время внесения в трудовую записи об увольнении? Заранее спасибо!
Я гражданин РК но работаю в РФ не офитсально меня фирма не расщитывает зарабатную плату куда мне обратится.
Мой муж проработал 2 месяца водителем не официально, за один месяц отдали заработную оплату и работодатель остался ему должен. Можем ли мы вернуть деньги через суд?
Я работал без договора и не выплатили заработную плату, что нужно зделать что бы забрать заработную плату.
Можно ли взыскать заработную плату с работодателя, если он не хочет оформлять сотрудников официально. Организация зарегистрирована официально, но ни один работник не числится. Зарплату не выплачивают.
