Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Отказываются отдать трудовую книжку до подписания актов сверок - имеют ли право работодатели так поступать?

Вопрос №2134581 из г. Коломна
опубликован 18.01.2013, 09:10

Работал 2 месяца на испытательном сроке, написав заявление, отработал 2 недели. В заяление на увольнение должен уволиться 11,01,2012 не отдают трудовую книжку, пока не будут подписаны все акты сверок. Имеют ли право так поступать?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Иванов Владимир Александрович

Адвокат Санкт-Петербург

4.9 3839 отзывов

Здравствуйте Алексей ! Не имеют право так поступать, трудовая книжка выдается в последний день работы согласно ст. 84.1 ТК РФ.

18.01.2013, 09:15

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 84.1. Общий порядок оформления прекращения трудового договора

Валеева Елена Борисовна

Юрист из города Москва, стаж 30 лет

5.0 274 отзывa

Объясните администрации, что вы будете считать последним днём работы день выдачи вам трудовой книжки, о чём напишите в ведомости при выдаче зарплаты (дату получения зарплаты, дату получения трудовой книжки) и во всех других документах, со всеми вытекающими последствиями: начислением зарплаты вплоть до дня получения трудовой книжки и расчёта.

Способ весьма эффективный, проверенный практикой неоднократно.

Желаю вам удачи!

18.01.2013, 10:28

Спросить юриста

Кузнецова Ольга Владимировна

Адвокат из города Москва, стаж 22 годa

5.0 2465 отзывов

Нет, трудовую обязаны были вернуть в день увольнения. Вы вправе требовать с работодателя компенсацию за время невозврата трудовой книжки. Если потребуетсяюридическая помощь, обращайтесь.

18.01.2013, 12:08

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 68 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отказываются отдать трудовую книжку до подписания актов сверок - имеют ли право работодатели так поступать?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Коломна

Похожие вопросы