Судимость сторожа в образовательном учреждении - расторгнуть трудовой договор или нет?

Вопрос №2242525 из г. Ревда
опубликован 26.02.2013, 07:23

Сторож работает в образовательном учреждении с 01.11.2012 года Запросили в органах МВД справку о судимости. У него была судимость 27 лет назад по статье 206 (хулиганство) согласно статьи 351.1 ТК РФ он не имеет права работать в образовательном учреждении. Вопрос Расторгать нам трудовой договор с ним или нет? если судимость была давно.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Ольга, согласно сложившейся практике, лица, имеющие судимость и работающие в образовательной (воспитательной) сфере подлежат увольнению.

26.02.2013, 07:25
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских