Ситуация, когда работодатель не выплачивает заработную плату из-за отсутствия денег на счете - правомерно ли это и как с ним можно взаимодействовать?

Вопрос №2322102 из г. Инза
опубликован 26.03.2013, 09:39
Имеет ли право работодатель не выплачивать заработную плату, мотивируя тем что на его расчетном счете отсутвствуют денежные средства? Прав ли он в этой ситуации? И как на него можно воздействовать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Александр, отсутствие средств на расчетном счете работодателя - не является основанием невыплаты заработной платы. Воздействовать можно -либо написать жалобу в прокуратуру. Либо обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы. пени и морального ущерба.

26.03.2013, 09:40
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 1 минуту

Юридические услуги в Инза

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских