Куда можно обратиться, если получил расчету, а в ней уменьшен оклад за проработанный месяц, почти наполовину.
опубликован 03.04.2013, 11:36
Александр,
обратитесь к работодателю с заявлением о предоставлении расчета по заработной плате, что в неё входит. какие составные части. Возможно, уменьшились премиальные, которые могут выплачиваться только в пределах фонда оплаты труда. А фонд может и уменьшатся. В любом случае обратитесь в трудинспекцию.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
изменение оклада является существенным изменением условий труда в связи с чем работодатель должен за два месяца предупредить вас об этом в письменной форме. по истечению 2 месяцев если вы согласны с такими изменениями, то подписывается дополнительное соглашение. Обратитесь государственную инспекцию труда.
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 459 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Свободный
Похожие вопросы
Правомерно ли уменьшение оклада за дополнительные дни отдыха при рабочей неделе в 5 дней?
Оклад может быть уменьшен при централизации управления в организации при переходе на новую должность
В каком случаи уменьшается оклад за проработанный месяц в бюджетной организации?
Возможность работодателя уменьшить должностные оклады и последствия отказа подписать дополнительное соглашение
Уменьшение оклада почти наполовину является существенным ухудшением условий труда?
Оклад со всеми надбавками уменьшили из-за больничного - законно ли это?
Незаконное снижение оклада и невыплата ЗП - проблемы соц. работника в учреждении защиты
Проблемы после увольнения - неполный подсчет
Как вернуть невыплаченную зарплату и недополученные деньги при увольнении? Обращение и рекомендации.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут