Работающие по 12 часов 7 дней в неделю - как найти помощь и обратиться анонимно?
Вопрос №2340507
из г. Горловка
опубликован 03.04.2013, 15:23
опубликован 03.04.2013, 15:23
На моей работе с графиком день ночь отсыпной выходной по 12 часов, Нас заставляют работать по семь дней в неделю по 12 часов! Подскажите пожайлуста что делать и куда обратиться анонимно,
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Надежда, обратитесь в прокуратуру или трудинспекцию. Ваши трудовые права нарушаются.
03.04.2013, 15:24
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 1 минуту
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Как оплачивается подработка при гибком графике и отсыпных?
12 часов в день и ночь - какой это график работы и можно ли его признать сменностью?
Работа по сменам - два дня подряд по 12 часов и третий день в ночь – соответствует трудовому законодательству?
Произвол работодателя - отсыпные выходные не оплачиваются
Можно ли спать на ночной смене при оплате 50% - опыт работы медицинского работника в больнице с гибким графиком
Работа по 11,5 часов в 2 через 2 смены - законность и возможность изменений
Как изменить график работы при беременности и какой график должен предоставить работодатель?
Рабочий график - день/ночь, отсыпной/выходной. Может ли руководитель просить остаться на работе после ночной смены?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут