Как прекратить преследование и недопустить несправедливого увольнения после обвинения в краже на рабочем месте

Вопрос №2346497 из г. Павлоград
опубликован 05.04.2013, 22:32

Я работаю на предприятии 15 лет, 2 года назад назначили нового начальника. Он меня невзлюбил и поставил цель от меня избавиться. Недавно обвинил меня в краже на рабочем месте и было открыто уголовное дело, которое еще тянется. Перед этим предлагал уволиться по собственному. Сейчас дает очень сложные задания и бегает с фотоаппаратом-фиксирует мои недоработки. Сам при этом нарушает технику безопасности, отдает глупые распоряжения. Недавно даже был несчастный случай, которому я был свидетелем (но наказали к сожалению совсем другого начальника!). Скажите, как можно это прекратить? Коллектив уже просто в шоке от этого цирка, но при этом разделился нва два лагеря - за и против начальника (люди боятся таких же гонений). Можно ли подать в суд или милицию заявление и с какой формулировкой? Напоминаю, расследование кражи по мне идет, может к этому делу добавить? Голова кругом, но не уволюсь принципиально-15 лет отработал на этом месте!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шилов Виталий Николаевич

Юрист Котово, стаж 27 лет

4.8 2355 отзывов

Советую Вам тоже все нарушения Ваших прав фиксировать. Пригодится, если дело дойдет до суда. У начальника всегда много слабых мест. Также иногда бывает эффективным разговор с начальником с глазу на глаз, но чтобы он был убежден, что вы его не записываете. При этом разговоре важно просто говорить о своих беспокойствах, не пускаясь в обвинения (пока). Некоторые руководители ценят, когда с ними говорят сначала по-людски. Что касается дела о краже, интересно почитать хотя бы постановление о возбуждении уголовного дела и затем обвинительное заключение. Откопируйте все материалы дела. Тогда можно будет увидеть все "ляпы".

06.04.2013, 09:44

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 11 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как прекратить преследование и недопустить несправедливого увольнения после обвинения в краже на рабочем месте

Похожие вопросы