Я работаю в школе, на майские праздники по всей России 5 выходных, а у нас на работе только один-1 мая

• г. Светлоград

Я работаю в школе, на майские праздники по всей России 5 выходных, а у нас на работе только один-1 мая, правомерны ли действия работодателя заставлять учителей работать в праздничные дни?

Читать ответы (0)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Венера
06.05.2019, 13:36
Имеет ли право администрация школы заставлять учителей дежурить в праздничные дни, в школе есть сторож, правомерно ли заставлять дежурить в государственные праздники, когда вся страна отдыхает,
Подробнее
1 ответ
Андрей
26.03.2013, 09:57
У меня отпуск в этом году попадает на майские праздники. Все кто будет работать будут отдыхать пять дней помимо выходных, а мне прибавляют к отпуску всего два дня за 1 и за 9 мая так как это праздничные дни, правомерно ли это?
Подробнее
1 ответ
Валерий Владимирович
04.08.2021, 04:15
Работаю вахтой, недовно получил расчётки за работу в марте, апреле, мае, оплата работы выходных и праздничные дней была только за май 2 дня и по обычному тарифу. Объясните пожалуйста, как оплачиваются выходные и праздничные дни при работе на вахте?
Подробнее
1 ответ
Луиза
02.05.2015, 13:23
У меня такой вопрос, имеет ли право директор школы в праздничные майские дни заставлять дежурить учителей, в графике дежурство и в воскресенье, с 1 по 4 мая?
Подробнее
1 ответ
Ксения
22.04.2018, 00:01
Добрый вечер. Работаю в торговой сети Пятерочка, на пятидневной рабочей недели, сб и вс выходные. Некоторые праздничные дни выпадают на мою рабочую неделю, например майские праздники 30,1,2 мая... пн,вт,ср... обязана ли я работать в эти дни?
Подробнее
1 ответ
Александр
28.04.2008, 17:59
Близятся майские праздники. 1-го и 2-го мая у нас выходной, но заставляют выйти 3-го. (субота) график работы - пятидневка. Форма организации - И.П. (склад одежды). на наше возмущение и ссылку на статью 65 КЗоТ РФ было отвечено:
Подробнее
1 ответ
Светлана
28.04.2021, 10:38
Я одинокая мать, работаю в медучреждении (поликлиника), не являюсь медицинским персоналом, отношусь к прочему персоналу (должность-оператор ЭВМ),. работаю по графику 40-ка часовая рабочая неделя. Согласно внутреннего приказа о работе в праздничные и выходные дни (майские праздники с 1 мая по 10 мая)
Подробнее
2 ответa
Александр
28.04.2008, 17:05
Близятся майские праздники. 1-го и 2-го мая у нас выходной, но заставляют выйти 3-го и 4-го. (субота и воскресенье) график работы - пятидневка. Форма организации - И.П. (склад одежды). на наше возмущение и ссылку на статью 61 КЗоТ РФ было отвечено:
Подробнее
1 ответ
Елена
09.05.2013, 15:13
Я официально трудоустроена. Работаю посменно. Наша компания оказывает услуги каждый день без выходных. За работу в праздничные дни никогда не доплачивают и не дают доп выходных. По закону полагается ли доплата за работу в выходные или праздничные дни при сменном графике работы,
Подробнее
3 ответa
Ольга
01.05.2019, 22:04
В связи с тем, что в школе интернат 6 дневная рабочая неделя, но я как воспитатель гпд работаю в 5 дневном режиме, нам с январских и февральских дней перенесенных на майские праздники, отказали дать выходные.
Подробнее
2 ответa
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение