Право на пенсию по смешанному стажу - возможно ли его получить при общем стаже 20 лет?

Вопрос №2358450 из г. Казань
опубликован 11.04.2013, 15:57

Question

Меня зовут Александр.45 лет. Служба в СА (Афганистан)-5 лет в льготном исчислении.5,5-ВУЗ (КАИ)-9 лет 1 мес. служба в ОВД. Уволен по болезни-травма при исполнении служебных обязанностей. Группа рабочая. Хотел дослужить, но врачи не допускали. Инвалидность сняли-пенсии лишился. Пенсию получал по статусу-инвалид ВОВ. На настоящий момент общий стаж-20 лет. Слышал, что могу через суд добиться пенсии по смешанному стажу, но только при общем стаже в 25 лет. Правда ли это? Ведь в законе прямо не оговорено, что право на пенсию по смешанному стажу имеют ТОЛЬКО лица имеющие гражданский стаж ДО ТОГО, как поступил на службу в ОВД. Льготная выслуга точно входит в предельную выслугу лет (20). Узнавал. Значит, по логике, должна засчитываться и в смешанный стаж. Помогите разобраться. А то складывается впечатление, что просто использовали и забыли. Восстановиться служить не могу-возраст и болячки. А для пенсии-здоров (врачи считают, что удаленные 120 грамм мозгового вещества у меня восстановились). Вот и перебиваюсь в охране, перезванивая наградами-как, пока живой, урок молодежи-что особо то стараться служить, нашему родному и могучему государству, наверное не стоит. Обидно, да?

Удалено · Accepted Answer

Александр, здравствуйте! Понимаю и сочувствую, но... Закон такой, какой он есть.. Внимательно посмотрите п. "б" ст. 13 Закона РФ № 4468-1. Для назначения пенсии по, так называемоу, смешанному стажу необходимо соблюсти несколько условий одновременно:
1. Общий трудовой стаж не менее 25 календарных лет.
2. Из них не менее 12,5 календарных лет службы "в погонах".
3. Возраст 45 лет и старше НА МОМЕНТ УВОЛЬНЕНИЯ СО СЛУЖБЫ.
4. Основания увольнеия - сокращение и здоровье.
Это после 2012 года. А до 2012 года - при увольнении по сокращению, здоровью и предельному возрасту.
Из всего этого и следует, что работа на гражданке должна быть ДО поступления на службу в ОВД, чтобы, именно, на момент увольнения уже был общий трудовой стаж не менее 25 календарных лет. 
У Вас получается, что пенсии по смешанному стажу нет, а также на момент увольнения не было 20 лет выслуги в льготном исчислении. 
В суд обращаться просто бессмысленно, только потратите время, деньги и, главное, нервы..
Обидно, конечно, но.. что же делать? Ведь служить Вы пошли не для того, чтобы пенсию получить пораньше, верно? Жалеть не нужно, значит, так угодно кому-то свыше.. 
Здоровья Вам!

С уважением,
Харченко О.В.

Право на пенсию по смешанному стажу - возможно ли его получить при общем стаже 20 лет?

Юридические услуги в Казань

Похожие вопросы

Как учитывается ВУЗ при подсчете смешенного стажа для пенсионного обеспечения в Государственной противопожарной

Украли трудовой стаж при расчете пенсии за военную службу - почему не учли льготный стаж?

Согласно закона право на пенсию имеют лица достигшие предельного возраста и имеющие выслугу не менее 12,5 лет в

Вопрос о зачислении выслуги лет и льготной выслуги лет службы в Таджикистане при оформлении пенсии

Как выйти на пенсию по смешанному стажу при выслуге в МВД 8 лет 9 мес.

У меня гражданский стаж 11 лет, военный в календарном 16 лет, во льготном 20.

Выбор между пенсией по смешанному стажу и выслуге - выгоднее ли получать пенсию сотруднику МВД?

Как получить гражданскую пенсию после увольнения с военной службы?

Инвалидность, полученная во время службы, может быть снята - как восстановиться в органах внутренних дел для доработки до пенсии?

Право получить пенсию по смежному стажу после прохождения службы в вооруженных силах

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59