НАТАЛИЯ
06.12.2014, 20:16
Работаю 3 месяца Хочу уволиться надо ли мне отрабатывать? Трудовой договор бессрочный испытательный срок 3 месяца СПАСИБО!
Подробнее
Возможные последствия отзыва заявления на увольнение при условии испытательного срока в трудовом договоре
• г. Белгород
Отработал на работе около двух лет. Устраивался по бессрочному трудовому договору с испытательным сроком 3 месяца. Сейчас написал заявление на увольнение, подскажите если я отзову заявление на увольнение, то договор анулируется и мне снова придется проходить испытательный срок три месяца?
Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):
13.03.2024, 14:24,
г. Энгельс
Здравствуйте.
По общему правилу работник имеет право отозвать свое увольнительное заявление в любое время до истечения срока предупреждения об увольнении (ч. 4 ст. 80 ТК РФ). Сделать это можно до 24 часов того дня, когда должно было быть оформлено увольнение работника.
Договор не аннулируется, он продолжит свое действие, испытательного срока не будет
СпроситьПожаловаться
13.03.2024, 15:16,
г. Дубна
Здравствуйте!
Если на ваше место не был приглашен другой соискатель в письменном виде, то вы имеете право отозвать свое заявление об увольнении, в этом случае трудовой договор продолжит свое действие и испытательный срок вам проходить не нужно.
СпроситьПожаловаться
Ирина
26.11.2018, 19:18
Имеет ли право работодатель уволить рабочего, по причине не согласия с дополнительным соглашением к трудовому договору? (трудовой договор бессрочный) и если не подпишу, то грозятся уволить в 2 месяца по причине не согласия с трудовым договором.
Подробнее
Кабанова Оксана Владимировна
21.11.2003, 16:54
В компанию, где я работаю начальником отдела кадров, приняли на работу сотрудника по бессрочному трудовому договору. Вопрос возник по поводу его стажа, когда в трудовой книжке почти двадцать лет перерыва с прошлого места работы.
Подробнее
Снежана Петровна
04.09.2017, 22:12
Здравствуйте, работаю по бессрочному трудовому договору, мне вручено уведомление о моем сокращении, вакантных должностей не предлагают, но предлагают увольнение с переходом на декретную должность, какие при этом плюсы и минусы и правомерны ли такие предложения со стороны работодателя?
Подробнее
Сергей
04.03.2015, 18:00
Работаю по трудовому договору (бессрочному) Зам. директором по АХЧ руководитель хочет перевести на завхоза с меньшей оплатой, как юридически правильно обосновать свой отказ.
Подробнее
Дарья
26.04.2022, 19:59
Образовательная организация заключила бессрочный трудовой договор с главным бухгалтером с условием успешного прохождения испытания сроком 6 месяцев. Были ли нарушены нормы трудового права при заключении указанного договора. (если можно, со ссылкой на законы)
Подробнее
Светлана
17.09.2018, 15:17
Есть бессрочный трудовой договор, где прописан только оклад в 22880 р. И есть доп. соглашение до 31 АВГУСТА 2018, где прописаны все доплаты. 17 СЕНТЯБРЯ я узнаю, что я остаюсь на окладе, ведь доп. соглашение закончилось.
Подробнее
Анастасия
28.03.2014, 12:56
Могут ли меня перевести со срочного трудового договора (по его истечению) на бессрочный и при этом определить испытательный срок в размере 2 месяцев?
Подробнее
Алеся Николаевна Медведева
08.05.2019, 01:24
День добрый! Правомерно ли заключить срочный трудовой договор с сроком на три месяца в том числе и с испытательным сроком три месяца.
Подробнее
Яна
01.03.2004, 16:02
Я не удовлетворена ответом на вопрос 144404 от 01 марта 2004 г. он звучал так: Правомерно ли устанавливать испытательный срок 3 месяца работнику, проработавшему на предприятии более 2-х лет, при переводе на другую должность на этом же предприятии?
Подробнее
Елена Вячеславовна
10.06.2014, 08:38
Компенсации при увольнении в ситуации пролонгации срочного трудового договора с испытательным сроком
У меня заключен срочный трудовой договор на 3 месяца, в договоре указано что этот срок является испытательным и подлежит пролонгации. На данный момент работодатель хочет закрыть доп. офис в котором я работаю. При увольнении могу ли я рассчитывать на какие либо компенсации?
Подробнее
Светлана Александровна
15.02.2019, 13:05
Работаю по трудовому бессрочному договору 10 лет. Получаю пенсию по старости. Штатное расписание меняется так как строим дороги и ездием по всей стране. Могут ли уволить уволить. Есть ли статьи на которые можно оперативнее.
Подробнее
Валентина
25.06.2014, 22:51
Можно ли уволить пенсионера, работающего после окончания срочного трудового договора? При устройстве на работу 26.11.2012 г. со мной заключили срочный трудовой договор до 25.05.2013 г. как с пенсионером по возрасту.
Подробнее
Ксения
01.04.2013, 01:31
Уволиться на испытательном сроке по собственному желанию.
Подробнее
Мария
09.08.2015, 11:05
Если я оформлена и проработала месяц, а в трудовом договоре указанно что 3 месяца у меня испытательный срок, будет ли у меня отработка?
Подробнее
Андрей
03.10.2015, 16:17
Учитель. Тружусь по бессрочному трудовому договору. В праве ли администрация перезаключить со мной срочный трудовой договор?
Подробнее
Наталья
04.07.2017, 17:09
Обманывают ли меня при подписании договора без трудовой книжки на три месяца с испытательным сроком?
При трудоустройстве на работу со мной составили договор на три месяца без трудовой книжки сославшись что я стаж не потеряю и это с испытательным сроком, обманывают ли меня или правда такое законом предусмотрено.
Подробнее
Оксана
27.08.2011, 07:57
Человека приняли на работу по срочному трудовому договору, с испытательным сроком три месяца, ему вынесли дисциплинарное взыскание до истечения испытательного срока, может ли работодатель уволить его до окончания испытального срока, или же только через три месяца?
Подробнее
Юлия, Краснодарский Край
20.10.2016, 08:54
Я уроженка Луганска. В Краснодарский край приехала в июне 2014 года. С ноября этого же года работаю по бессрочному трудовому договору учителем русского языка в сельской школе (по специальности). В ФМС все это время регистрацию мне и моим детям на продлевали год.
Подробнее
Ксения
13.09.2022, 17:24
Возможно ли на испытательном сроке 3 месяца заключить договор гпх, а после испытательного срока трудовой договор?
Подробнее
