Влияние смены места работы на социальные гарантии и выплаты при забеременении и отпуске

Вопрос №2382211 из г. Всеволожск
опубликован 25.04.2013, 11:24
Я работаю по последнему месту работы более 8 лет, официальная зарплата 36 000 руб, в т.ч. за последние 2 года. Планировала забеременеть и пойти в отпуск на этом месте работы. Но обстоятельства складываются так, что это случится уже, возможно, по новому месту работы. Потеряю ли я в объеме социальных гарантий и выплат в случае: 1) если я заберемению и уйду в отпуск по новому месту работы 2) если я вобще не буду дальше трудоустраиваться? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если в момент ухода в декрет Вы не будете работать, то пособие по беременности и родам потеряете совсем, оно выплчивается только работающим матерям.

Во всех случаях, для расчете пособия по беременности и родам будет браться Ваш общий заработок за последние 730 дней, чем больше Вы не работаете, тем больше теряете.

25.04.2013, 11:29
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ, Николай Валерьевич
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских