Может ли работодатель сократить воспитателя без перевода в подготовительную группу - нарушение законодательства или норма?

• г. Ростов-на-Дону

Может ли работодатель сократить воспитателя, если воспитатель на этот момент работал в средней группе, при этом не дать возможности доработать на этой группе до подготовительной группы (выпуска детей в школу)? Закреплено ли законом право воспитателя работать ТОЛЬКО с одной группой детей с младшей до подготовительной группы? Спасибо!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (6):

Здравствуйте это прописано в договоре трудовом

Спросить
Пожаловаться

Не закреплено. Но если есть места, то вам обязаны их предложить.

С уважением.

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте, Наталья!

Из Вашей информации можно сделать вывод, что реального сокращения штата в детском саду нет,а работодатель поступает незаконно.

Для развернутого точного ответа требуется более детально понимать юридически значимые обстоятельства

Вашей правовой ситуации.

Спросить
Пожаловаться

Сокращенный воспитатель предъявила претензию, что ей не дали доработать до подготовительной группы и выпустить детей в школу. Говорит, что это не законно.

Спросить
Пожаловаться

Сокращение воспитателя без перевода в подготовительную группу может быть рассмотрено как нарушение законодательства, если работодатель не соблюдает условия трудового договора или коллективного договора, а также не соблюдает принципы справедливости и социальной защиты работников.

В случае, когда воспитатель работал в средней группе и ему предложено сокращение, не давая возможности доработать в подготовительной группе, это может вызвать вопросы о законности решения работодателя. В некоторых случаях законом может быть закреплено право воспитателя работать только с определенной возрастной категорией детей, однако это требует дополнительного изучения конкретных нормативных актов.

Спросить
Пожаловаться

Вот и хотелось бы узнать, в каком законодательном документе закреплено такое право? В трудовом договоре это не прописано (указана только должность, на которую принят воспитатель), в коллективном договоре тоже нет. В каких законах это можно найти?

Спросить
Пожаловаться

У нас в детском саду на младшей подготовительной группе работает 1 постоянный воспитатель. Мы хотим написать заведующей детского сада коллективное письмо чтобы на группу поставили второго постоянного воспитателя, тк из-за этого щи рабочую неделю через группу проходит до 10 разных воспитателей - дети не могут привыкнуть и программа не выполняется в должном объеме. Подскажите как правильно оформить такое письмо. Заранее спасибо.

Как правильно составить жалобу на воспитателя подготовительной группы за то, что она ударила по голове и потянула за ухо, до синяка, моего ребёнка, за то что он не стал собирать игрушки за другими детьми. Спасибо.

Я работаю в детсаду, дети подготовительной группы остаются у нас до 31 августа, потом идут в школу. Из-за этого мы не можем летом набирать ясли, а набираем их в сентябре. Можем ли мы оставлять детей подготовительной группы только до августа или июля?

Опытный воспитатель подготовительной группы ДОУ подвергается оскорблениям и клевете со стороны родительницы своего воспитанника. Мама также настраивает и ребёнка против сотрудников детского сада. Дала телефон и в присутствии воспитателя наказала сыну звонить по каждому беспокоящему его поступку детей и взрослых. Якобы она прийдёт и разберётся. В результате ребёнок неуправляем, игнорирует замечания просьбы. Творит в группе то что ему захочется. Беспричинно звонит маме и клевещет на детей. Вчера вечером устроила разборки с рукрприкладством по отношению к одной из родительниц детского сада. Какие действия воспитателя.

Вопрос такой, ребенок заканчивает подготовительную группу в садике, ему 6 лет, группа выпускается в школу, я хочу оставить его еще на год в садике, но заведующая говорит, что с условием, если ребенок будет прибывать в младшей группе (дети 3-х лет), так как в подготовительной группе нет мест. Имеет ли она право расположить ребенка к более младшим детям? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

По решению РМПК ребенка оставили еще на год в дет. садике (садик для ОВЗ). Ссылаясь что нет мест в подготовительной группе нас оставили со старыми воспитателями в младшей группе. Через месяц в ту группу взяли нового ребенка. Нарушили ли права моему ребенку отказав изначально место в этой группе? Если да, то куда обратиться?

Сад закрыли на ремот на два месяца ребенка подготовительной группы определили к малышам 3 лет в другой корпус иимеем ли мы право требовать перевода в группу с соответствующим возростом.

Имеет ли право заведующая распределить и разделить детей подготовительной группы в старшие группы если количество детей будет превышать нормы 32 человека.

Нашу подготовительную группу в детском саду хотят расформировать. В группе 23 человека, хотят раскидать по другим детским садам без нашего согласия. Вместо нашей группы хотят набрать группу 3-х леток. Ответственность за расформирования нашей группы несёт заведующая, которая самостоятельно приняла это решение, не спрашивая мнения родителей, поставив нас перед фактом. Мы не хотим чтобы раформировали нашу группу, потому что ребёнку снова надо будет адаптироваться, а в следующем году проходить адаптацию в школе. Что можно сделать в этой ситуации?

Года 3 назад был сильный ушиб спины и врач подписал подготовительную группу, но сейчас всё хорошо. Если ее уберут, есть ли шансы поступить в МВД?

Скажите пожалуйста, при переезде в другой город другого региона нужно ли сниматься с очереди в детский сад? Между садом и законными представителями разрывается договор о предоставлении образовательных услуг, выдается какое то подтверждение о том, что ребенок ходил в сад? И если ребенок посещает старшую группу, а следующий год подготовительная группа есть какие либо преимущества быстрее попасть в детский сад в другом городе? Сколько ожидать места? Спасибо.

Работаю в ДОУ воспитателем младшей группы. Зав. с нового учебного года переводит в ясельную группу, не интересуясь моим мнением, объясняя это производственной необходимостью в силу дефицита сотрудников и бесконечным доверием ко мне в процессе адаптации детей к саду. Родители детей моей группы пишут коллективную просьбу оставить меня с их детьми. Диалог с зав. не получается. Есть ли у меня законное право требовать, чтобы данный перевод не осуществился? Решает ли что-либо в этом случае комитет по образованию? Спасибо!

Возможно ли перевести ребенка с подготовительной группы детского сада в группу на год младше, так как у ребенка задержка речевого развития? И имеем ли мы право оставить ребенка в садике еще на год до 7 лет. ребенок рожден 17.12.2009 года.

Если ли закон, обязывающий предоставлять место в детском саду ребенку за год до школы, т.е. в подготовительную группу? Ребенок ходил в детский сад, но сейчас мы переехали в другой город, по месту прописки, здесь в РОНО сказали, что ребенка возьмут только при наличии свободных мест. Законно ли это?

Должен ли учитель по физре (в школе)знать, что можно, а что нельзя ребенку с подготовительной группойА. И должны ли родители идти в поликлинику и просить расписать, что можно, я что нет. Или все таки для этого существует школьный медик

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение