Допустимо ли такой график работы - 36 часов смена 12 отдых, без оплаты переработки?
Просто хочу узнать график работы: 36 часов смена 12 отдых и так постоянно в течении вахты. Это соответствует нормам. За месяц получается 540 часов работы. Переработку не оплачивают только по тарифу.
График работы 36 часов смена / 12 часов отдых не соответствует нормам Трудового кодекса РФ.
Согласно статье 108 ТК РФ, продолжительность рабочей недели не может превышать 40 часов. В вашем случае продолжительность рабочей недели составляет 48 часов (36 часов смены * 7 дней в неделю).
Переработка
Переработка сверх установленной продолжительности рабочей недели должна оплачиваться в повышенном размере:
Первые два часа переработки - в полуторном размере.
Последующие часы переработки - в двойном размере.
В вашем случае переработка не оплачивается в повышенном размере, что является нарушением трудового законодательства.
Количество рабочих часов в месяц
За месяц при графике работы 36 часов смена / 12 часов отдых получается 504 рабочих часа (36 часов смены * 14 смен в месяц).
540 рабочих часов в месяц можно получить только при графике работы 48 часов смена / 12 часов отдых, что является нарушением Трудового кодекса РФ.
Что делать
Если ваш работодатель не соблюдает нормы трудового законодательства, вы можете:
Обратиться в Государственную инспекцию труда (ГИТ).
Подать жалобу в прокуратуру.
Обратиться в суд.
Рекомендуется сначала попробовать решить вопрос с работодателем мирным путем, например, подав письменное заявление с требованием соблюдения трудового законодательства. Если это не поможет, можно обратиться в вышеперечисленные инстанции.
Спросить
Я работаю вахтовым методом график вахты не соблюдается, но в год получается 6 рабочих месяцев 6 отдыхаю. Как будут удерживать элементы.
25 июля дочерь летит на Сахалин на вахту на 2 месяца на самолете, билеты покупают туда и обратно. А 9 августа ей будет 20 лет. Вылет домой только 1 октября. Пустят ли на самолет с просроченным паспортом, если есть билет?
Я живу в Магаданской области, здесь же и работаю на руднике (езжу по вахта - месяц через месяц). Работодатель пытается перевести всех работников которые как и я проживают в Магаданской обл. на вахту два месяца через два. Что нам делать?
Работаю 7/7. бывает в свою рабочую вахту перерабатываю, и работодатель с возникшими проблемами в стране хочет урезать ночные... рабочий день вахты с 7.30 до 19.30. т.е с с 19.30 идет переработка до 07.30 утра. Я водитель, бывает приходится работать и до утра, т.е работать в ночь. Должен ли работодатель оплатить если я работал в это время.
Работаю в г.Ханты-Мансийске вахтовым методом работы с суммированным учетом рабочего времени. Менять меня не кому. Отработал 2 месяца и хочу уйти на свободную вахту, но руководитель подразделения не составил график вахт, я сделелал его сам и попросил подписать, но он его порвал. Как поступить чтоб законно уйти на свободную вахту. Прописка местная. Спасибо.
Помогите пожалуйста, как правильно прописать график работы и режим рабочего времени в трудовом договоре, если охранники работают так: "7 дней работают, 7 дней отдыхают. Во время работы суточный режим из них 6-8 часов отдыха. Начало рабочей смены в 08 час 00 мин и окончание 08 час 00 мин следующих суток" Помогите пожалуй, как это грамотно оформить? И нет ли здесь нарушения режима работы по ТК РФ?
Я работаю по вахте. Жена на алименты не подавала, но я на работе отдал заявление чтобы ей перечисляли 25% от моей зарплаты. На работе я нахожусь 2 месяца, потом 1 месяц отдыхаю. Должен ли я платить алименты в отдыхающую вахту?
Работаю вахтовый методом на крайнем севере ОФИЦИАЛЬНО.
График 30/30 уровень зп +-200000 (вахта и междувазтовый отдых) за цикл вахты 60 дней!
Положен ли мне отпуск, спустя 6 месяцев после трудоустройства? Мне в компании сказали что мой отпуск должен укладываться в меж вахту которая 30 дней!
Правы ли они? Повторяю, работаю на крайнем севере! Оплатят ли мне проезд на самолет к месту отдыха и обратно? Сколько я должен отдыхать по закону работая на крайнем севере?
И сколько должны мне заплатить ОТПУСКНЫХ ДЕНЕГ? Помогите посчитать!, при уровне дохода 200000 рублей!
Помогите пожалуйста разобраться, буду очень признателен!
Я не платил алименты та-как с работой было тяжело, сей час посуду мне хотят назначить исправ работы, а я устраиваюсь на работу вахта, что мне делать?
В организации установили вахтовый метод работы, но предполагается прием на работу на данный проект также местных сотрудников. Какой договор с ними заключать... работой вахтовым методом или нет? Если нет то как отразить в договоре то, что они будут работать по графику вахты (график 12/12 часов, 28/28 дней)?
Я работаю вахтовым методом работы. Сейчас беременна. Меня отстраняют от работы с выплатой средней зарплаты за пропущенные дни. подскажите как происходит начисление: по графику вахты или по 40 часовой неделе и исходя из среднедневного или часового тарифа.
Хочется составить график на вахте 30 работаем, 30 отдыхаем. Но если применять законы РФ, без нарушений не получается. Подскажите как правильно составить график вахт с кратностью 30 на 30 без проблем с законодательством.
Я работаю вахтовым методом 2 недели на 2 недели. С сегодняшнего дня без нашего согласия в связи с ситуацией короновируса, меняют график месяц на месяц. Имею ли я права отказаться от такого графика и просить перевести работать в город по другому режиму.
Муж уехал первый раз на вахту 45/45 первые 3 месяца идет испытательный срок. Имеет ли право работодатель оставить работника на весь период испытательного срока работать или же должен придерживаться графика вахты?
Я работаю вахтовым методом. График на 2020 год составлен и подписан мной и работодателем заранее. Сейчас работодатель пытается продлить мою рабочую вахту на 10 дней, ссылаясь на ситуацию с коронавирусом. Без моего согласия имеет ли он на это право?
У моего бывшего мужа вахтовая работа, алименты выплачивались частично месяц через три, могу ли я подать на взыскание и расчет алиментов за те месяцы которые он не платил, с 2016 по настоящее время, если он уволился с апреля этого года.
