Важные аспекты работы и учебы на предприятии - условия отработки после окончания обучения и компенсация за образование

Вопрос №2393006 из г. Сибай
опубликован 03.05.2013, 07:23

Я работаю на предприятии 2 года, тут же работает мой отец уже много лет, я учусь заочно за счет предприятия, учеба сроком в 6 лет из которых 2 уже отучился. Вопрос: по окончании учебы сколько должен я отработать? Что если я уволюсь, скоко мне вяыплачивать предприятию за потраченные на мою учебу деньги?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Максимович Сергей Леонидович

Юрист Абакан, стаж 25 лет

4.5 24341 отзыв

Все это должно отражено быть в Вашем трудовом договоре ( договоре на обучение) - ст 196 ТК РФ.

03.05.2013, 07:28

Спасибо за ответ!договор есть.там указано просто отработать 5 лет не указывается после учебы или вообще за период работы,в такой ситуации как быть?когда я менял должность они в трудогом договоре (не в ученическом) еще прописали графу типа после учебы отработать пять лет,вот то что я уже работаю не входит чтоли и почему

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 196. Права и обязанности работодателя по подготовке и дополнительному профессиональному образованию работников, по направлению работников на прохождение независимой оценки квалификации

Лукин Валерий Николаевич

Юрист из города Москва

4.7 18770 отзывов

должен быть договор с предприятием, где все оплаты за вас учебы и условия отработки оговариваются.

03.05.2013, 07:29

Спасибо за ответ!договор есть,там указано 5 лет отработать не указвается после учебы или просто 5 лет .учится то тоже 5 лет.когда я менял должность на другую то в договоре на работу указали пункт что после оканчания учебы отработать 5 лет.не входит ли то время что я уже работаю?ведь отработать после учебы 5 лет обычно очникам делают

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 67 из 47 463 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Важные аспекты работы и учебы на предприятии - условия отработки после окончания обучения и компенсация за образование

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Юридические услуги в Сибай

Похожие вопросы