Работник хочет уйти с работы в банке, но ведущий менеджер требует отработать две недели. Может ли он потребовать это согласно ТК РФ?

Вопрос №2412731 из г. Волгоград
опубликован 16.05.2013, 23:45

Я работаю в банке 1 месяц. Длительность испытательного срока 3 месяца. Решила уйти по собственному желанию, но ведущий менеджер заставляет меня отрабатывать две недели («или хотя бы одну неделю, пока мы не найдем кого-нибудь на твое место» - со слов менеджера). Имеет ли она на это право? А так же я известила ее о том, что завтра (в пятницу) напишу заявление об увольнении, на это мой ведущий менеджер ответил, что надо написать заявление в понедельник и с понедельника отработать неделю, включая выходные дни. Как мне лучше поступить чтобы уйти ничего не отрабатывая, в крайнем случае 3 дня как написано в статье 71 ТК РФ?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Мартынов Константин Александрович

Юрист Донецк, стаж 10 лет

5.0 322 отзывa

Добрый вечер. Вы должны написать заявление об увольнении по собственному желанию, в связи с переездом в другой город и просить уволить в 3-х дневный срок. На копии заявления обязательно должна стоять отметка о принятии его с указанием даты. Тогда работодатель обязан выполнить ваши требования.

16.05.2013, 23:50

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 71. Результат испытания при приеме на работу

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

8 800 505-91-11

Катя, вы же сами уже прочитали ст.71 ТК РФ. Так русским языком написано, что если работник находящийся на исп сроке. решил что работа для него не подходящая, то он уведомляет работодателя за 3 дня!!!!

ну зачем же придумывать что вы переезжате.... Кстати, при переезде работодатель обязан уволить в день, который указал работник.!!! на это есть перечень уважительных причин. и на него идет ссылка в ст.80 ТК РФ.

но вам то он сейчас не нужен.

у вас свой поярядок уведомления при увольнении - 3 дня!!!

причем отсчет начинается со сдедующего дня после регистрации заявления в журнале входящ корреспонд.

а на 4 день вы уже выходить НЕ длжны. Иначе опять придется заного подаватьзаявление об увольнении.

если будут вопросы- пишите мне на мою эл почту.

18.05.2013, 11:51

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста