Вопрос о праве на отпуск перед декретным и его продолжительности
опубликован 22.05.2013, 20:58
Мне нужны были дополнительные данные, чтобы рассчитать количество рабочих периодов, за которые Вам положен отпуск: по расчетам, в октябре 2013 года закончится Ваш шестой по счету рабочий период. То есть, грубо говоря, Вам положено за время работы 6 полных отпусков. Вы же использовали отпуск в 2008, 2009, 2010 и 2011 годах, т.е. только 4 раза из 6-ти. Согласно нормам ст.260 ТК перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Таким образом, Вы вправе взять отпуск полной продолжительности перед отпуском по беременности и родам, Вы его, если можно так выразиться, "наработали")))).
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 11 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! Если Вы напишите, когда Вы использовали ежегодные отпуска (и по сколько дней, какого числа Вы ушли в отпуск по уходу за первым ребенком, я смогу Вам рассчитать, положен ли отпуск или нет.
Юридические услуги в Стерлитамак
Похожие вопросы
Запрос по ежегодному трудовому отпуску и лечебному пособию в связи с переходом на новую основную работу
Расчет декретных при повторной беременности при смене места работы
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
Какие года учитываются при расчете б/л по беременности и родам при переходе с неполного рабочего дня из декрета
Как будут рассчитываться декретные для второго ребенка, учитывая предыдущие отпуска?
Вопрос по расчету декретных по возможности заменить периоды работы
Вопрос о расчете декретных выплат при беременности и работе с 2012 года.
Какие права на отпуск имею я, работая в школе с 2014 года и готовясь к декретному отпуску?
Расчет больничного по беременности и родам при переходе с неполного рабочего дня в следующий декрет
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут