Опьянение подчиненного на смене - начальник составляет акт, подвергается угрозе судебного разбирательства
Вопрос №2424108
из г. Сланцы
опубликован 22.05.2013, 23:51
опубликован 22.05.2013, 23:51
Я работаю начальником смены. У меня на смене мой подчиненный употребляет алкоголь. Я отстраняю его от работы, составив акт в присутствии двух свидетелей. А он грозится подать на меня в суд за моральный ущерб., якобы у него остаточные явления. Медицинского освидетельствования у нас на работе нет, но я видел как он употреблял алкоголь.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Врача на работе присутствует?
Состояние алкогольного опьянения может установить только врач.
Устанавливаете состояние алкогольного опьянения и увольняете по статье, либо пусть сам увольняется.
Если работник пьет на рабочем месте и еще права качает, то лучше найти другого работника, тк, когда он себе что нибудь сломает или испортит оборудование, а это вопрос времени, вы как его руководитель будете первым нести ответственность.
Удачи вам.
23.05.2013, 01:06
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 456 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
1 897
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.8
33 686
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 540
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
216
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 557
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 858
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Корякина А.А.
5
1 492
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Псков
Асланов Т.И.
5
2
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Самара
Штанько А. А.
5
92
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Спор о количестве резервных смен - законные требования или возможность отказаться?
Можно ли требовать доплату за работу за двоих при отсутствии помощи при откомандировании коллеги или его отпуске?
Можно ли выиграть дело в суде без медицинского освидетельствования при нахождении в алкогольном опьянении на работе?
Законность требования работать в третьей смене в течение двух месяцев без сокращения количества сотрудников в остальных сменах?
Можно ли отказаться выходить помогать смене с графиком 3/2 на предприятии?
Обследование, и были обнаружены остаточные явления алкоголя.
Работадатель намерен изменить график работы продавца в связи с жалобой покупателя, не учитывая личные обстоятельства сотрудника.
Я работаю начальником смены. Если на следующую за мной смену не вышел на работу начальник, то должна ли я отрабатывать за него?
Как отказаться от помощи другой смене при работе на заводе с графиком 5/2?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут