Уволена, но не получила трудовую книжку - нарушение закона или недоразумение?
Работала в магазине мужской одежды, главный офис которого находится в Москве. При увольнении заставили написать заявление о просьбе выслать трудовую книжку на домашний адрес. Со дня увольнения прошло 2 недели, трудовой до сих пор нет. Управляющая магазина сообщила, что трудовую выслали почтой Росии, номер бандероли они не знают, каким способом была осуществлена отправка (ценная бандероль, заказное письмо, обычное) - не сообщают. Законно ли это?
Обособленное подразделение, где я работаю - в Ростове-на-Дону, главный офис, где хранится моя трудовая книжка, - в Москве. Написал заявление на увольнение по собственному желанию. Мне предлагают в кадрах написать заявление на отправку трудовой книжки почтой России. Но передавал я ее при устройстве на работе лично в руки руководителю обособленного подразделения. Хочу получить трудовую книжку на руки в Ростове в день увольнения. Это возможно? Или стоит написать заявление и ждать трудовую по почте?
Написала заявление на увольнение как положено, за две недели, с уведомлением об отправки моей трудовой книжки по почте на домашний адрес, т. к трудовая находится в другом городе. Скажите, в какой срок мне должны выслать трудовую книжку?
Возникли проблемы с увольнением. Заявление от руки считают не принимают, дают бланки для заполнения. Трудовая книжка в Москве (офис в Симферополе, работаю в Севастополе) дали бланк на заполнение, что бы трудовую книжку выслали почтой, не принимают с домашним адресом, просят писать адрес офиса зачем то.
Нужно ли переписывать заявление и бланк с доставкой трудовой книжки. Заявление написано 30.12.16 и дата увольнения 13.01.17.
Купила в интернет магазине препарат медицинский. Бандероль пришла почтой России наложенным платежем. Как отказаться от бандероли.
Объект находится в твери. Офис в сургуте. Когда писал заявление на увольнение сказал что иду работать в другое место и отдайте мне трудовую на руки. Мне сказали что её могут выслать только почтой. Меня спросили куда выслать трудовую книжку? Там же в заявлении я указал свой домашний адрес. Могу ли я после того что написал куда выслать трудовую книжку, потребовать компенсацию за несвоевременную выдачу трудовой книжки.
Брый день! Уволилась по собственному желанию. При увольнении написала заявление на отправку трудовой книжки на адрес филиала компании работодателя в своем городе, т.к. работодатель уверил что отправка трудовой книжки на домашний адрес невозможна. По причинам болезни ребенка и отсутствия в городе не смогла получить трудовую книжку в срок. Работодатель отправил ее обратно а Головной офис компании. После уточнения как в последствии я могу получить Трудовую книжку, специалист отдела кадров утверждает что возможности получения трудовой по почте заказным письмом на адрес регистрации нет. Обратиться в офис не могу. Какие варианты получения или восстановления трудовой книжки имеются в этой ситуа.
У меня такая проблема. Муж работал в пятерочке уволился 2 апреля. Трудовая была в Пензе. А сами мы из кировской области. Ему трудовую выслали почтой на домашний адрес. До сих пор нет. где нам её искать? Она срочно нам нужна на детские пособия. При отправке почтой сохраняется ли номер отправлений могут ли они назвать номер чтобы отследить трудовую книжку?
Уволилась 06.10.2016. Расчёт и приказ получила в тот же день. Трудовую и медицинскую книжку до сих пор не выдали. При увольнении,03.10, написала письменное заявление, что трудовую книжку прошу выслать на адрес магазина, где работала. Прошло 12 дней, я упустила две хорошие работы по причине отсутствия трудовой. И ещё нет до сих пор. Что мне делать и как получить своим документы?
Такая ситуация работал в организации 2 месяца затем уволился по собственному желанию. Однако в последний день работы (в день увольнения) работодатель не произвел окончательный расчет И НЕ ВЫДАЛ МНЕ ТРУДОВУЮ КНИЖКУ.
Спустя три недели после увольнения мне пришло заказное письмо с описью вложения в котором была моя трудовая книжка.
Однако как говорит ТК РФ в случае невозможности выдать работнику трудовую книжку то работодатель ОБЯЗАН выслать в адрес работника УВЕДОМЛЕНИЕ О необходимости явиться за трудовой книжкой. Трудовая книжка может быть выслана почтой только по согласию самого работника. Однако никакого уведомления мне не направляли и своего согласия на пересылку трудовой книжки я не давал. РАБОТОДАТЕЛЬ самостоятельно выслал трудовую книжку в мой адрес. К какой ответственности его можно привлечь? За какой период в судебном порядке требовать у него компенсацию за задержку выдачи трудовой книжки? ДО момента получения письма с трудовой книжкой или до дня вынесения судом решения? Пришлите пожалуйста ссылки на нормативные акты касательно трудовой книжки.
Заранее спасибо!
При увольнении работадатель обязан выдать трудовую книжку в последний день увольнения. Сотрудник ОК предлагает написать заявление, что-бы отправить книжку по почте, а это несколько недель. Книжка мне нужна на следующий день для трудоустройства по другому месту. Вопрос могули я написать заявления отправить трудовую книжку указнной экспрес почтой (которю я лично опачу) или это можно сдеть только почтой России с описью.