Права беременной мать-одиночки при сокращении штата - график работы и изменение должности

• г. Вязьма

Я мать одиночка, у нас на работе я попадаю под сокращение штата. Но я недавно узнала, что беременна. Я работала 2 дня через 2, продавцом. С каким графиком директор должен сейчас предоставить мне работу? И может ли он сменить должность продавца на другую без моего согласия? Спасибо!

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Если Вы обладаете официальным статусом матери одиночки, то под сокращение Вы не попадаете. Согласно статьи 261 ТК РФ расторжение трудового договора с одинокой матерью, воспитывающей малолетнего ребенка - ребенка в возрасте до четырнадцати лет, по инициативе работодателя не допускается. Что касается льготных условий труда, то это должно быть определено в справке из женской консультации. Рабочий день должен быть сокращен на 1 час. Вы не можете привлекаться к работе связанной с поднятием тяжести, а также сверурочной работе.

Спросить
Пожаловаться
Дарья
25.01.2016, 06:57
Сокращение штата на работе, могут ли меня перевести на другу должность без моего согласия? Какие выплаты положены при сокращении?
Подробнее
2 ответa
Ольга
04.02.2015, 18:56
Я мать-одиночка. При сокращении штата мне предлагают сокращение. Нас 4 человека. Если мне будут предлагать другую должность и я откажусь. То могут ли меня сократить без моего согласия или перевести на другую должность ниже.
Подробнее
1 ответ
Дарья
25.01.2016, 07:16
Сокращение штата на работе, могут ли меня перевести на другу должность без моего согласия? Какие выплаты положены при сокращении? Если же меня всё-таки переводят на другую должность без письменного соглашения? Какие действия можно предпринять по отношению к работодателю?
Подробнее
2 ответa
Ксения
17.03.2020, 09:20
Сокращение матери одиночки. Выдали уведомление о сокращении штата, я попадаю под сокращение, являясь матерью одиночкой. Обязан ли работодатель оставить мою штатную единицу, если на работе нет вакансий, подходящих мне по профилю работы и состоянию здоровья?
Подробнее
1 ответ
Людмила
15.11.2008, 19:06
В связи с сокращением штатного расписания учреждения, я попадаю под сокращение. Мне предложили другую работу в данном учреждении. Могут ли меня перевести на другую работу без моего согласия?
Подробнее
1 ответ
Людмила Викторовна
18.12.2017, 16:51
Работодатель закрывает магазин, в котором я работаю продавцом со сменным графиком работы. Предлагают другую работу на складе, с другим пятидневным графиком работы, который мне не подходит. Имею ли я право требовать увольнения по сокращению штата?
Подробнее
2 ответa
Дарья
25.01.2016, 07:16
Сокращение штата на работе, могут ли меня перевести на другу должность без моего согласия? Если же меня всё-таки переводят на другую должность без письменного соглашения? Какие действия можно предпринять по отношению к работодателю?
Подробнее
2 ответa
Аня
15.03.2006, 03:18
У меня такой вопрос, я попадаю под сокращение штата. Мне предложили работу, я согласилась, но через неделю я отказываюсь от предложенной работы и прошу уволить мня по сокрашению штата. Имею ли я на это право? Спасибо.
Подробнее
1 ответ
Елена николаевна
20.07.2015, 19:49
За 2 месяца меня уведомили о сокращении моей должности на 0,5 ставки с 1.07.15, на тот момент я уже была беременна. Я принесла справку от врача и написала заявление с отказом от работы в новых условиях (на 0,5 ставки).
Подробнее
2 ответa
Юля
01.12.2015, 21:06
Работала на основной должности, 27.10 получила уведомление о сокращении должности, 18.11 уволилась и 19.11 устроилась на другую работу, но 19.11 была принята и на прежнее место работы по совместительству до дня сокращения 27.12. как будет рассчитано выходное пособие по сокращению?
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение