Задано вопросов 6, из них VIP - 0
Псков, 16.03.2026, 17:05

Нужно ли указывать заочное обучение при оформлении загранпаспорта?

Вопрос №24931688 из г. Псков
опубликован 16.03.2026, 17:05
Здравствуйте, нужно ли указывать заочное обучение в деятельности за последние 10 лет на загранпаспорт? Я после 9 класса пошел сразу на заочное обучение в техникум и все обучение прошел заочно. В это время работал только неофициально, такую работу же не надо указывать?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

При заполнении анкеты на загранпаспорт в графе "Сведения о трудовой деятельности за последние 10 лет" указывается только официальная трудовая деятельность, подтверждённая записями в трудовой книжке или иными документами. Неофициальная работа, не оформленная по трудовому законодательству, не указывается.

Заочное обучение в техникуме относится к образовательной деятельности, а не к трудовой. В указанной графе анкеты оно не отражается, так как вопрос касается именно работы. Однако сведения об образовании (включая заочное) могут запрашиваться в других разделах анкеты или при подаче документов, если это требуется для подтверждения биографических данных.

Рекомендуется точно следовать инструкциям на бланке анкеты и указаниям сотрудников МВД (ГУВМ), принимающих документы. Предоставление заведомо ложных сведений в анкете может повлечь отказ в выдаче загранпаспорта. Если есть сомнения, уточните у сотрудника, принимающего документы.

03.04.2026, 11:41
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Заочное обучение указывать. Неофициальную работу - нет.

16.03.2026, 17:09

Заочное обучение указывать нужно, так как это ваша основная деятельность за эти годы, а неофициальную работу писать не надо — просто внесите пробелы как «не работал» со своим адресом.

16.03.2026, 17:15

Юридические услуги в Псков

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских