Создано служебное изобретение с несколькими авторами, однако другие авторы ушли из организации
Создано служебное изобретение. Которое имеет нескольких авторов. В соответствии с п.4.ст.1370 ГКРФ, работник (автор) имеет право после уведомления работодателя о создании изобретений, в отношении которых возможна правовая охрана, при оговоренных в законе условиях, подать заявку самостоятельно для получения патента. Другие авторы ко дню уведомления работодателя о создании изобретения уже не работали в организации.
Добрый день. Если другие люди принимали творческое участие при создании изобретения, то они имеют право подавать заявку на получение патента, хотя лучшим вариантом будет заключение соглашения между авторами о порядке пользования принадлежащими им правами.
СпроситьОдин из авторов (соавтор) уволился из организации до создания служебного изобретения. Работодатель в соответствии с п. 4 ст. 1370 ГКРФ был уведомлен о создании изобретения другим автором (соавтором), продолжающим работать и не принял никакого решения. При таких обстоятельствах, переходит ли право автору (не работнику) на подачу заявки и получение патента на служебное изобретение? Спасибо.
Соавтор уволился с работы до момента создания изобретения в отношении которого возможна правовая охрана. Работодатель был уведомлен о создании изобретения другим автором (соавтором), продолжающим работать в соответствии с п. 4 ст. 1370 ГКРФ. Если работодатель не примет никакого решения, то исключительное право на изобретение переходит к автору (не работнику) или только к автору (работнику) ? Спасибо.
Помогите разобраться. Изобретение состоит из нескольких взаимосвязанных изобретений, каждый из которых имеет самостоятельное значение и используется в общем изобретении. Я являюсь автором двух изобретений входящих в общее, но не являюсь автором общего изобретения. Вознаграждение выплачивается за общее изобретение, по которому я не являюсь автором. Есть ли законное основание и какое для того, чтобы мне получить компенсацию, так как это общее изобретение используется уже более 6 лет?
Большое спасибо.
Ответьте, пожалуйста, на мой вопрос. Изобретение состоит из нескольких взаимосвязанных изобретений, каждый из которых имеет самостоятельное значение и используется в общем изобретении. Я являюсь автором двух изобретений входящих в общее, но не являюсь автором общего изобретения. Вознаграждение выплачивается за общее изобретение, по которому я не являюсь автором. Правомерно ли это и должны ли мне выплатить компенсацию, так как это общее изобретение используется более 6 лет. На что я могу рассчитывать по Закону?
Большое спасибо!
Мной в соавторстве созданы служебные изобретения. Однако соавторы до создания изобретений в отношении которых возможна правовая охрана, до уведомления работодателя, уволились. Работодатель после уведомления не воспользовался своим правом по п.4. ст. 1370 ГКРФ, то есть в течение 4 мес. не перевел изобретения в тайну, не передал права третьему лицу, не подал заявку и не получил патент, авторское вознаграждение не выплатил. . Имеют ли право соавторы от себя подать заявки и получить патенты на служебные изобретения не являясь работниками? Большое спасибо.
Перевести в VIP
Создано служебное изобретение, однако к моменту его создания и уведомлению работодателя согласно п. 4 ст. 1370 ГКРФ, некоторые авторы уволились. После прохождения 4 месяцев и непринятия работодателем какого-либо решения в отношении изобретений, имеют авторы (не работники) подать заявку и получить патент? Большое спасибо.
Работник принимал участие в создании служебного изобретения, но уволился до его создания, другие соавторы (работники) продолжили исследования и получили служебное изобретение в отношении которого возможна правовая охрана. В этом случае, права этого бывшего работника (соавтора) защищает ст. 1370 ГКРФ или нет? Большое спасибо.
Являюсь соавтором служебного изобретения. К моменту создания этого изобретения, другие авторы уволились. Уведомила работодателя о создании изобретения, прошло более 4 месяцев. Согласно п. 4 ст. 1370 ГКРФ хочу подать заявку в Роспатент на получение патента. Другие авторы, которые к моменту создания изобретения, имеют такое же право быть патентообладателями служебного изобретения, или нет? . Спасибо.
С уважением.
Создано служебное изобретение, однако к моменту его создания и уведомления работодателя в соответствии с п. 4 ст. 1370 ГКРФ, некоторые авторы уволились. После прохождения 4 месяцев и непринятия работодателем какого-либо решения в отношении изобретений, исключительные права переходят к авторам (не работникам) ? Большое спасибо.
В соответствии с действующим положением п. 5 ст.32 "Об изобретениях в СССР"-"Автору изобретения, патент на которое выдан предприятию, патентообладателем в месячный срок с даты получения им патента выплачивается поощрительное вознаграждение, которое не учитывается при последующих выплатах. Размер поощрительного вознаграждения за изобретение (независимо от количества соавторов) должен быть не менее среднего месячного заработка работника данного предприятия".КАК ИСЧИСЛЯТЬ?
Есть авторы служебного изобретения уже неработающие на данном предприятии? Среднемесячный заработок кого имеется ввиду-автора? Надо ли его делить на всех авторов?
Большое спасибо.