Льготы для ветеранов труда в Санкт-Петербурге - возрастное ограничение для получения мер социальной поддержки

В ст. 22 №5-ФЗ "О ветеранах" сказано, что МЕРЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ ветеранов труда, определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Почему в статье 24 № 103-ОЗ Воронежской области " О социальной поддержке отдельных категорий граждан в Воронежской области" устанавливаются УСЛОВИЯ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ по конкретным законам? (Ветеранам труда после установления (назначения) им пенсии в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", "О страховых пенсиях" и (или) "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", а ветеранам труда, получающим пенсии по иным основаниям либо получающим пожизненное содержание за работу (службу), а также лицам, приравненным к ним, по достижении возраста, дающего право на пенсию по старости в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", "О страховых пенсиях" и (или) "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", предоставляются следующие меры социальной поддержки:...). В первой редакции № 5-ФЗ не было ни каких законов, просто ПОСЛЕ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ. Значит областной закон противоречит федеральному? Областной закон может только расширить или сузить круг льгот, которые относятся к мерам социальной поддержки, но не вводить свои условия их назначения! В областном законе МОЖНО БЫЛО НАПИСАТЬ, что ветеранам труда, ПОСЛЕ СМЕРТИ, предоставляются следующие меры социальной поддержки:... Это правильно? Не нарушает приоритетов федерального закона над региональным?

Мне назначена пенсия по старости (так написано в пенсионном справке) в 50 лет по льготам "второго списка" и за работу в районах Крайнего Севера. Являюсь ветераном труда РФ, проживаю в г.Новосибирске. При обращении за получением льгот, положенных по законодательству Новосибирской области ветеранам труда, мне отказали, сказав, что все льготы положены только по достижению 60 лет. Хотя в Законе Новосибирской области от 29 декабря 2004 г. N 253-ОЗ

"О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, проживающих в Новосибирской области" первый пункт 5 статьи гласит:

"Ветеранам труда, а также гражданам, приравненным к ним по состоянию на 31 декабря 2004 года, после установления (назначения) им страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"), пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" независимо от прекращения ими трудовой деятельности предоставляются следующие меры социальной поддержки" . Вопрос: попадаю ли под неё или в соц. защите правы?

Искажение нормы регионального Закона при опубликовании на сайте гос. органа.

При подготовке апелляционной жалобы по гражданскому делу случайно обнаружил на сайте Департамента труда и соцзащиты г.Севастополя искажённую норму части 2 ст.14 закона г. Севастополя 106-ЗС от 23.01.2015: на официальном сайте законодательного собрания г.Севастополя эта норма буквально такая:«Меры социальной поддержки, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются лицам, получающим пенсии в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", а получающим пенсии либо пожизненное содержание по другим основаниям - при достижении возраста, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях».

А на официальном сайте Департамента труда и соцзащиты г.Севастополя опубликована искажённая норма той же части 2 ст.14 закона г. Севастополя 106-ЗС от 23.01.2015 г., но она искажена до неузнаваемости, а именнно: "Меры социальной поддержки, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются лицам, получающим пенсии в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», а получающим пенсии либо пожизненное содержание по другим основаниям — при достижении возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях".

Существует ли какая-то ответственность за опубликования недостоверного текста нормы статьи регионального Закона на официальном сайте государственного органа (в данном случае, ДТСЗН г.Севастополя) или это всё безнаказанно?

При подготовке апелляционной жалобы по гражданскому делу случайно обнаружил на сайте Департамента труда и соцзащиты г.Севастополя искажённую норму части 2 ст.14 закона г. Севастополя 106-ЗС от 23.01.2015: на официальном сайте законодательного собрания г.Севастополя эта норма буквально такая:«Меры социальной поддержки, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются лицам, получающим пенсии в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", а получающим пенсии либо пожизненное содержание по другим основаниям - при достижении возраста, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях».

А на официальном сайте Департамента труда и соцзащиты г.Севастополя опубликована искажённая норма той же части 2 ст.14 закона г. Севастополя 106-ЗС от 23.01.2015 г., но она искажена до неузнаваемости, а именнно: "Меры социальной поддержки, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются лицам, получающим пенсии в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», а получающим пенсии либо пожизненное содержание по другим основаниям — при достижении возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях".

Существует ли какая-то ответственность за опубликования недостоверного текста нормы статьи регионального Закона на официальном сайте государственного органа (в данном случае, ДТСЗН г.Севастополя) или это всё безнаказанно?

Я ветеран труда федерального значения и инвалид 2 группы бессрочно. Имею ли я право получить социальный проездной билет как ветеран и остальные социальные льготы как инвалид? Статья 13. Социальная поддержка ветеранов 3. При наличии у ветерана права на получение одной и той же формы социальной поддержки по нескольким основаниям социальная поддержка предоставляется по одному основанию по выбору ветерана, за исключением случаев, предусмотренных законодательством. nikitchenko@mail.ru Спасибо.

В законе N 5-ФЗ "О ветеранах" сказано "Ветеранами труда являются лица:

награжденные орденами или медалями,... и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости...".

Я обратился в отдел социального обеспечения, чтобы мне присвоили звание "Ветеран труда",т.к. имею правительственную медаль "За трудовую доблесть". Мне было отказано в связи с тем, что я не достиг пенсионного возраста. Мне осталось год до пенсии.

Но если я правильно понимаю закон, для звания Ветерана необходим трудовой стаж, который требуется для назначения пенсии (он должен быть не менее 25 лет для мужчин), а не возраст выхода на пенсию. Т.е. звание Ветеран труда можно получить до выхода на пенсию?

Прав я или нет? Или прав работник Собеса?

Спасибо.

В соответствии с ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» военнослужащие имеют право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению (ст.4). Однако пенсию им назначают в соответствии с ФЗ «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…» (ст.8). Не могу понять, какое тогда отношение к военным пенсионерам имеет ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в РФ»?Нет ли здесь путаницы? В соответствии с каким законом тогда военнослужащие получают пенсию? Вопрос не праздный. В соответствии с Законом Новосибирской области « О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, проживающих в Новосибирской области» (ст.5) ветеранам труда, а также гражданам, приравненным к ним по состоянию на 31 декабря 2004 года, после установления (назначения) им пенсии в соответствии с Федеральными законами О трудовых пенсиях в Российской Федерации и О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации независимо от прекращения ими трудовой деятельности предоставляются меры социальной поддержки. Я военный пенсионер, имею звание «Ветеран труда», но в мерах социальной поддержки мне было отказано на том основании, что пенсию я получаю по ФЗ «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…», а не по ФЗ О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации.

В 2005 году в соответствии с Законом РФ от 17 декабря 2001 г.№173-Ф 3" О трудовых пенсиях в РФ" ст. 28 п. 1.10 мне была назначена пенсия по старости. В 2010 году мой страховой стаж составит 35 лет, а мне исполнится 52 года. Смогу ли я обратиться в органы соц. защиты по поводу присвоения мне звания ветерана труда Челябинской области? (Закон от 29.11.2007 года№220-30 "О звании "Ветеран труда Челябинской области"?

Я являюсь Ветераном труда. Проработал на последнем предприятии до выхода на пенсию 14 лет. Звание вереран труда я получил работая на предыдущем предприятии.

Согласно закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ

О ветеранах

. Ветераны труда, прекратившие трудовые отношения с предприятиями, учреждениями, организациями после установления (назначения) им пенсии сохраняют права членов трудовых коллективов тех предприятий, учреждений, организаций, в которых они работали до установления (назначения) пенсии. За ними сохраняется право на улучшение жилищных условий пользование объектами социально-бытовой сферы и услугами культурно-просветительных учреждений, на участие в приватизации акционировании соответствующего предприятия, учреждения, организации.

Однако администрация предприятия с которого я ушёл на пенсию утверждает, что для получения льгот необходимо было отработать 25 лет.

Правы ли они?

Спасибо.

Мне 52 года. Живу в г. Братске Иркутской области - районе, приравненном к Крайнему Северу. Пенсия с 2004 года (за выслугу лет в таможенных органах). Ветеран труда с 2011 года. В получении льгот отказано до достижения 55 лет. Возраст, дающий право на получение пенсии по старости для женщин в Братске - 50 лет.

Согласно пп 2) ст. 2 Закона.

Иркутской области от 17.12.2008 г. №105 оз, право на получение льгот имеют ветераны труда, получающим иные виды пенсий либо пожизненное содержание за работу (службу), но не ранее достижения ими возраста, дающего право на пенсию по старости.

Если для Братска возраст для назначения пенсии по старости - 50 лет, правомерно ли мне отказано в предоставлении льгот до достижения 55 лет?