История работы на платной форме в Мед. ун., с проблемами увольнения по собственному желанию

• г. Витебск

Я поступила на платную форму в Мед. ун.За 2 часть 5 курса и весь 6 курс оплатила районная больница, заключив со мной договор на пять лет, оставляя за мной право увольнения по собственному желанию возместив затраченные средства. Приехав на работу всем молодым специалистам дали подисать контракт и мне тоже, сказав что это обязательно. Отработав 2 года я написала заявление о расторжении срочного договора по собственному желанию. Глав. врач вуведомлении ответил, что удовлетворит заявление, если я выплачу сумму. Я выплатила. Но в трудовой книжке я была уволена предпоследним рабочим днем и принята на работу по контракту и расторгнут кнтракт по соглашению сторон (хоть приехала я по срочном договору, и для увольнеия по собственному желанию выплатила деньги по договору.

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Да. Запись правильная.

Спросить
Пожаловаться
Ольга Станиславовна
30.06.2017, 20:19
В договоре возмездном оказании информационно-справочных услуг в пункте срок действия договора, изменение и досрочное расторжение договора указаны такие подпункты: 1. договор действует в течение 15 (пятнадцати)
Подробнее
4 ответa
Вячелав
12.05.2011, 18:09
Я писал заявление об увольнении по собственному желанию в день написания заявления. Работодатель
Подробнее
2 ответa
Начальник ОК
09.02.2004, 13:28
Прошу Вас ответить на следующий вопрос: - в нашей организации заключаются срочные трудовые договора, в частности с главным бухгалтером, срок заключения - один год, как надо поступить, после этого срока 1)
Подробнее
1 ответ
Ольга
09.02.2013, 18:17
У меня работник работает по трудовому договору - контракту на один год, хочет уволиться раньше срока окончания контракта. В договоре есть такой пункт, что при досрочном расторжении трудового договора работник обязан предупредить работодателя о предстоящем увольнении за две недели в письменном виде,
Подробнее
2 ответa
Вячеслав
15.03.2016, 09:18
Работодатель принял на работу пенсионера по срочному трудовому договору и основанием для заключения в договоре указал срок действия государственного контракта. В итоге по истечении срока трудового договора пенсионер был уволен,
Подробнее
1 ответ
Екатерина
04.03.2008, 15:21
Чем отличается формулировка при увольнении "По собственному желанию" от "Расторжения трудового договора по соглашению сторон" для работника. Дело в том, что я написала заявление на увольнение по собственному желанию,
Подробнее
1 ответ
Ann
25.01.2013, 12:46
Был заключен контракт на выполнение работ (от 26.08.2010). В связи с задержкой работ подписываем 03.12.2010-соглашение о расторжении. В контракте есть пункт: Заказчик вправе расторгнуть контракт... при задержке срока выполнения работ.
Подробнее
1 ответ
Елена
24.06.2013, 23:32
Возникли проблемы с работодателем при увольнении. Он говорит, что я устроена по срочному трудовому КОНТРАКТУ, а не по трудовому договору (отработав более года я так и не получила это контракта на руки и ничего не подписывала).
Подробнее
1 ответ
Марина Владимировна
08.06.2015, 14:49
Скажите, возможно ли расторгнуть трудовой договор с совместителем на 0.5 ст., предупредив его об этом за три дня до расторжения договора? Договор подписан до конца года. Мотивация к расторжению договора со стороны организации принятие на работу специалиста на ставку на время декретного отпуска.
Подробнее
1 ответ
Аникеева Любовь Викторовна
21.08.2007, 10:11
Если со мной, как с руководителем был заключен трудовой договор, а затем я решив уволиться, написала заявление об увольнении по собстенному желанию и приеме в эту же фирму на работу по совместительству на должность руководителя, должны ли со мной рассторгнуть трудовой договор и заключить новый?
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение