Высчет алиментов с отпускных - правильность и возможность повторного вычета с августовской зарплаты

Вопрос №2581000 из г. Ачинск
опубликован 10.08.2013, 07:45
Получил расчетку за июль месяц. В расчетке начислили отпускные за период с 27.08 по 15.10.13 г. И с этих же отпускных высчитали алименты. А ребенку 25.08.13 г. исполняется 18 лет, а в отпуск иду 27.08.13 г. Правильно ли произошел высчет алиментов, с отпускных? И высчитают ли еще алименты с августовской зарплаты? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Ирина, здравствуйте !

Отпускные всегда расчитываются на основании статьи 139 Трудового кодекса РФ (далее ТК), исходя из фактически начисленной заработной платы и фактически отработанного работником времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).

Поэтому алименты с отпускных в указанном Вами случае удержаны были законно и обоснованно.

Алименты работодатель обязан удержать в данном случае из вашей заработной платы за август, но из суммы, которая Вам полагается за период работы с 01.08.13 г. по 25.08.13 г.

В данном случае Вам следовало как минимум за 1 месяц письменно уведомить и работодателя, и судебного пристава-исполнителя о том, что ребенку исполняется 27.08.2013 г. 18 лет, что бы у Вас было на руках доказательства этого уведомления.

Удачи Вам.

10.08.2013, 08:00
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 15 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Ачинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских