Работодатель пренебрегает здоровьем и безопасностью сотрудников - мой опыт с принуждением к работе в состоянии здоровья, требующем госпитализации
Давит работодатель, угрожает и доводит до истерики прямо на рабочем месте! Стало плохо во время работы, вызвали скорую помощь! Приехали врачи, осмотрели сказали надо срочно в больницу. Управляющая отправила меня на рабочее место, а врачам расписалась за отказ от госпитализации в их документе! А я до конца смены, еще 5 часов работала и корчилась от боли в низу живота... Сейчас лечусь в больнице и страшно теперь мне выходить на работу! В прокуратуру звонила, сказали когда уволят тогда и приходите! Что сейчас мне делать не знаю даже! Кстати покупаю лекарства и лечусь, потому что была угроза выкидыша и высокий тонус до сих пор. Помогите.
Действия работодателя Вы или Ваш адвокат вправе письменно обжаловать в районный суд, прокурору района, города Самары, прокурору Самарской области ( как по факту нарушения трудовых прав, так и на бездействие работника районной прокуратуры). Госинспекцию труда.
Если есть основания, то Вы вправе обратиться в полицию с заявлением о возбуждении уголовного дела против управляющей, работодателя,врачей. Если Вы требовали госпитализацию или были согласны на нее, а врач скорой медпомощи не оказал вам помощь, взяв от управляющей отказ, то Вы вправе подать жалобу в Минздрав Самарской области, прокурору.
Если у вас есть жалобы на здоровье, то Вы вправе вызвать скорую помощь на дом, прийти или поехать в свою поликлинику и попросить врача выдать вам больничный лист.
Вы вправе подать работодателю письменное заявление о предоставлении вам ежегодного оплачиваемого отпуска ( попросив в канцелярии расписаться в получении на копии заявления) или иного отпуска.
Ваши расходы на оплату услуг адвоката за составление иска в суд, участие в суде , суд взыщет с ответчика-работодателя.
Спросить