Я,как работодатель, хочу заключить ученический договор с лицом, ищущим работу. Опыта работы по специальности у ученика нет. Вопрос: необходимо ли в Уставе ООО прописать, что Общество может заключать ученические договоры? На основании чего (только уч.договора?) мы проводим обучение лица, ищущего работу? Нужна ли лицензия (документы после обучения выдаваться не будут) на обучение по ученическому договору? Как не нарушить закон при заключении ученического договоре? Опасно ли для работодателя заключать такой договор? Нужен ли учебный центр на предприятии? Нужно ли разрабатывать методические материалы, контрольные и т.д.?Обязательно платить лицу, ответственному за обучение? ПОМОГИТЕ, пожалуйста!

Сделайте проще, проведите собрание учредителей и заключайте данный договор и оплачивайте обучение.

Организация ученического договора для лица без опыта работы - правовые и организационные аспекты

Организация без лицензии на обучение - возможность заключения ученического договора

Организация заключила договор о сетевой форме обучения с учебным заведением, по сути она будет осуществлять практическую часть обучения. Само предприятие лицензии на обучение не имеет. Может ли такая организация заключать ученический договор с лицом, ищущим работу.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Заключение ученического договора на профессиональное обучение для лиц, ищущих работу в области частного охранного бизнеса.

Заключаем ученический договор на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу. Лица, ищущие работу 2 недели учатся на теоретических занятиях, затем выполняют практические занятия и ждут выдачи удостоверения частного охранника в разрешительной системе РУВД.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Обязан ли работодатель заключать ученический договор, если в трудовом договоре не указаны условия обучения?

Я устроен на работу по срочному трудовому договору на 3 месяца обусловленным п.8 ч.1 ст.59 - выполнение работ непосредственно связанных с практикой, профессиональным обучением или дополнительным профессиональным образованием в форме стажировки.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Как правильно заключить трудовой договор с выпускником ученической программы - важные аспекты и даты.

Призаключении ученического договора с лицом ищущим работу в обязанность Предприятия входит заключение трудового договора с лицом прошедшим обучение и сдавшим экзамен. Какая должна стоять дата заключения на трудовом договоре.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Вопрос о выплате суммы по ученическому договору после расторжения по инициативе работодателя

Со мной заключили ученический договор, как с лицом ищущим работу. По окончании срока ученичества мне должны были выплатить сумму (прописанную в ученическом договоре) и заключить со мной трудовой договор.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Возмещение расходов работодателю после истечения ученического договора без заключения трудового договора и проведения аттестации

Обязан ли ученик возмещать расходы работодателю по ученическому договору, если срок данного договора истек, а работодатель отказался заключать с учеником трудовой договор? Работодателем не была проведена итоговая аттестация, ученический договор не был расторгнут, не был продлен.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Правомерность заключения ученического договора без трудового договора на срок 3 месяца без привлечения организации для обучения

Здравствуйте! Скажите пожалуйста, правомерно ли будет со стороны работодателя заключить ученический договор с человеком, с которым не заключен трудовой договор, на срок 3 месяца? При этом не привлекая никаую организацию для обучения, т.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Можно ли заключить трудовой договор с лицом, ищущим работу по ученическому договору на профессию продавец-флорист?

Мы принимаем лицо, ищущее работу по ученическому договору, его нужно обучить по профессии продавец-флорист, можем ли мы одновременно с ученическим договором заключить и трудовой (по этой же профессии)?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Возможность заключения трудового договора после обучения по ученическому договору - права и обязанности

Жена заключила ученический договор, где говорится, что после обучения на производстве она должна отработать "менее 3 лет "на данном предприятии по договору найма или подряда, а не по трудовому договору.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Возможно ли заключение договора на проектные работы, если в момент заключения договора нет проектной лицензии?

Здравтвуйте. 1. Возможно ли заключение договора на проектные работы, если в момент заключения договора нет проектной лицензии? Документы на получение лицензии собраны, и лицензия будет к концу выполнения работ по договору.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Организация ученического договора для лица без опыта работы - правовые и организационные аспекты

Бесплатный вопрос юристам онлайн