Условия работы в период отпуска по уходу за ребенком и выплаты на ребенка

• г. Москва

Здравствйте! Я вышла на работу в период отпуска по уходу за ребенком. Ребенку год и три месяца. Вышла я на 0,5 ставки. Скажите, пожалуйста, считается ли, что у меня неполный рабочий день и имею ли я паво на ежемесячные выплаты на ребенка, пока ей не исполнится 1,5 года? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Вы имеете право работать неполный рабочий день при сохранении пособия по уходу за ребенком

Спросить
Пожаловаться

Скажите, пожалуйста, положен ли мне очередной отпуск, если я досрочно вышла из декрета (ребенку было три месяца) на неполный рабочий день (0,5 ставки с сохранением по уходу за ребенком), отработала уже год и мне отказали в отпуске?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, когда ребенку было 10 мес. вышла на работу на неполный рабочий день, проработав 8 месяцев, вернулась в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Наступила новая беременность, получается, что роды будут, когда первому ребенку исполнится 2 года и 8 месяцев, практически перед выходом на работу. Какие выплаты полагаются за 2-го ребенка единовременные и полагаются ли ежемесячные выплаты на 2-го ребенка до 1,5 лет?

Ребенку один год, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Можно ли выйти на работу на неполный рабочий день, и в любое время опять вернуться в отпуск по уходу за ребенком пока ему не исполнится полтора года?

Я находясь в отпуске по уходу за ребенком, вышла на работу, на неполный рабочий день, могу ли я опять уйти в отпуск по уходу за этим же ребёнком, пока ему не исполнится 3 года? И как правильно составить такое заявление? Три года ребенку будет 22.10.2019 года. ''

Я вышла на работу прервав отпуск по уходу за ребенком (ребенку 1 год 10 месяцев) имею ли право написать заявление на неполный рабочий день до достижения ребенка трёх лет если уже работала по графику 5/2 полный рабочий день.

Я вышла на работу на неполный рабочий день (ребенку нет 1.5 года) если я ухожу в учебный отпуск на диплом буду ли я получать ежемесячное пособие на ребенка до 1.5 лет?

Я вышла на работу из декретного отпуска (ребенку 1 год) на неполный рабочий день, отработав пол месяца я ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск. Находясь в отпуске-сохраняется ли за мной право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я отозвала заявление по уходу за ребенком до 3 лет. Ребенку 2 года. Вышла в связи с финансовыми проблемами. Но начальству не нравится, чтт я часто ухожу с работы раньше времени или прихожу позже. Скажите, имею ли я право на сокращенный рабочий день или мне лучше отозвать заявление и уже находясь в отпуске по уходу выйти на работу на неполный рабочий день? Спасибо.

Работник находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Ребенку исполнился 1 год, работник готов выйти на работу на неполный рабочий день (0,5 ставки) досрочно. Сохранится ли пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Здравствуйте, в данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Когда ребенку исполнилось полтора года я вышла на неполный рабочий день. Летом ребенку исполняется три года. Какие отпуска мне положены?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение