Могу ли я ссылаться на ст.и ст 80 ТК РФ, чтобы уволится в тот же день, в который написал заявление об увольнении.

Мне нужно срочно уволиться с работы. Но работодатель говорит, что я обязан отработать две недели. Работодатель сильно изменил условия договора, которые меня не устраивают, и предупредил об этом за 2 недели до их вступления в силу у нас на работе. Могу ли я ссылаться на ст. 73 и ст 80 ТК РФ, чтобы уволится в тот же день, в который написал заявление об увольнении. Подскажите, пожалуйста, если я уволюсь в тот же день потеряю ли я, что-либо в зарплате. Спасибо.

У меня такая проблема. Мне нужно срочно уволится с работы. Но по закону нужно отработать две недели. На каком основании и по каким нормативно-правовыв актам я имею право уволится в тот же день, в какой я написал заявление об увольнении (на что я могу ссылаться). И подскажите пожалуйста если я уволюсь в тот же день потеряю ли я, что-либо в зарплате. Заранее спасибо.

Решил уволиться с работы, подходит время даты увольнения указанном заявлении, звонит мне работодатель и просит потерпеть ещё три недели и будут перемены на работе (повысят зарплату в два раза), я соглашаясь и просят чтобы я написал заявление об отказе на увольнение, я написал заявление, отсканировал в домашних условиях и отправил на электронную почту работодателя, через день я узнаю о том что меня просто развели и что повышения зарплаты не будет и работодатель просто решил оттянуть время моего увольнения, воспользовавшись моим доверием, заявление на увольнение было оригинал в двух экземплярах, заявление на отказ на увольнение было не оригинал, а отсканиронное заявление. Могу ли я уволиться числом, которое указано в моём ранее поданном на стол заявлении об увольнении и отозвать свой отказ?

Будучи в отпуске я написала заявление об увольнении за две недели до окончания отпуска. Прошу уволить с 28.05, дата заявления от 13.05. Работодатель говорит, что 28.05 я обязана выйти на работу, т.к.днем увольнения считается последний рабочий день. В отделе кадров на новом месте работы мне сказали, что я не должна по рабочим дням ничего бывшему работодателю. Подскажите, пожалуйста, действительно ли я должна отработать 28.05?

Как уволится с работы срочно нужно но работадатель говорит нужно отработать ещё две нидели а уменя нет такой возможности.

Заключила агентский договор на 2 месяца с салоном красоты, работа меня не устраивает, написала заявление на увольнение, говорят что нужно отработать месяц (в период работы уходила на сессию на 20 дней) как правильно мне уволиться? Помогите пожалуйста, заранее спасибо!

Я работал у частного предпринимателя, водителем. У него я получал белую и черную зарплату. Решил уволиться с работы, так как нашел более престижную работу. Я предупредил работодателя, в устной форме, об увольнение. Так как нашел другую работу. На следующий день я написал пи сменное заявление об увольнение. И в этот же день я был на другой работе. Не отработав у работодателя две недели, как он требовал. Мне не выплатил апрельскую зарплату и часть майской зарплаты. Вопрос: Имеет ли он право не выплатить черную зарплату и должен ли я отрабатывать у него 2 недели?