Как правильно подписать заявление об увольнении в отсутствие директора и существовании доверенности?
Собираюсь уволиться, директор в отъезде на неопределенное время, доверенность на право подписи за него составлена только на меня. Могу ли я сама подписать свое заявление или, кто мне может его завизировать?
Нет, это сделать невозможно, поскольку в соответствии с пунктом 3 части 2 статьи 40 ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (если, конечно, Вы работаете в ООО), издание приказов о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении относится к исключительной компетенции единоличного исполнительного органа общества, то есть директора. Доверенность выдается только на представительство интересов общества перед третьими лицами. На такой же позиции стоит и судебная практика
Спросить
ЗАО принадлежит автомобиль - может ли генеральный директор подписать доверенность на право управления автомобилем, если доверенность выписана на него самого (сам себе доверяет)? Или кто, в таком случае, уполномочен подписать доверенность (зам. генерального директора нет)?
Извините, если не очень понятно изложила свой вопрос.
Я нашла другую работу, пришла, написала заявление на увольнение, но директор отказалась мне его подписать. Подскажите пожалуйста, как мне уволиться без подписи директора и возможно ли это? Бланк заявления у меня есть, но только без подписи. Заранее спасибо!
Директор ООО уходит в декретный отпуск. В банковской карточке стоит право первой подписи директора и учредителя (он тоже работает на фирме в должности оценщика). Вопрос: может ли учредитель на время декретного отпуска директора подписывать документы (договора, счета и др.)? Нужно ли директору писать доверенность и приказ на право подписи (кому вопрос: на учредителя или как на оценщика?)? Как учредителю подписывать документы: просто ставить свою подпись на месте подписи директора или указывать должность (оценщик такой-то или учредитель) и подпись с печатью?
Столкнулись с проблемой подписания доверенностей на получение ТМЦ. Ген. директор все время в разъездах и командировках и в его отсутствие не кто не может подписать доверенность. Вопрос: возможно ли передоверие подписи генерального директора на подпись доверенностей по форме М-2, М-2 А? У нас ООО.
Может ли дтректор ооо подписать исковое заявление и подать в суд без доверенности на подпись искового или нужна обязательно доверенность?
Я написала заявление на увольнение. Директор на данный момент в командировке и вернется за два до окончания 2 х недельной отработки. Администратор сказал, что сам директор или его заместитель могут подписать. Я подошла с этим заявлением к заместителю на что мне сказали, что директор НЕ РАЗРЕШИЛ ей ничего подписывать. Сказали пиши сама директору. Я не понимаю что именно я должна ему писать и почему заместитель не может подписать? Кто прав, кто виноват?
Если директору необходимо срочно уволиться из ООО, в этом ООО есть 2 других учредителя, сам директор в число учредителей не входит. Возможно ли уволиться директору ООО по собственному желанию, на имя кого он должен написать такое заявление и кто должен такое заявление подписать? Директор официально не был трудоустроен в ООО. Может ли ООО какое-то время существовать без директора, пока идет подбор нового кандидата на должность директора? Подскажите каков порядок действий?
Я работаю в школе зам. директора по АХР. На время отпуска директора я и. о. директора с правом подписи. Но в данный момент я хочу уволиться. Кто должен подписать мое заявление?
Планируем подписать допсоглашение к договору поставки. На данный моменты Ген. Директор находится в отпуске, есть исполняющий директор, у него имеется доверенность, дающая право подписи. Вопрос: Кого указывать в шапке допсоглашения (ген. директора или исполняющего директора)?
Мне нужно сформулировать подписи сторон, у меня 4 собственника, мать действует по доверенности от двух сыновей. Весь договор составлен, осталось только его подписать. Вот как правильно оформит сами подписи сторон.
