Работодатель прекратил выплату пособия по уходу за ребенком до 1.5 года из-за переплаты - Как вернуть деньги?

Вопрос №2927026 из г. Уссурийск
опубликован 18.11.2013, 07:29

Работадатель прекратил выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1.5 г,ссылаясь на то что мне переплатили это пособие и теперь пока не погасится переплата платить не будут, переплата составила 32000 рублей, причина переплаты бугалтер не правильно делала начисление, расчет делила на рабочие дни а надо на календарные. Что теперь мне делать чтобы получить деньги?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Проворова Анна Юрьевна

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.8 2946 отзывов

Для начала напишите претензию в бухгалтерию, ссылаясь на ст. 1109 ГК РФ, при отказе, подавайте в суд.

18.11.2013, 07:44

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 14 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Статья 1109. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату

Мурадова Сара Низамовна

Юрист из города Уссурийск, стаж 6 лет

5.0 126 отзывов

Здравствуйте!

Вам следует обратиться к работодателю с письменной претензией, где требовать возврата уже удержанной у Вас суммы, а также выплаты пособия в положенном объеме, т.к. описанные Вами действия работодателя незаконны. В данном случае причиной переплаты послужила не счетная ошибка, а неправильное применение работодателем трудового законодательства или иных нормативных правовых актов о труде. В таком случае возникшее у работника неосновательное обогащение не подлежит возврату, поскольку указанные денежные суммы предоставлены ему в качестве средства к существованию при отсутствии с его стороны недобросовестности.

20.11.2013, 02:48

Спасибо за ответ!

Спросить юриста