Гардеробщица выплатила компенсацию учащемуся без документов - правомерно ли это?

Статья 924. Гражданского Кодекса - Хранение в гардеробах организаций

1. Хранение в гардеробах организаций предполагается безвозмездным, если вознаграждение за хранение не оговорено или иным очевидным способом не обусловлено при сдаче вещи на хранение.

Хранитель вещи, сданной в гардероб, независимо от того, осуществляется хранение возмездно или безвозмездно, обязан принять для обеспечения сохранности вещи все меры, предусмотренные пунктами 1 и 2 статьи 891 настоящего Кодекса.

2. Правила настоящей статьи применяются также к хранению верхней одежды, головных уборов и иных подобных вещей, оставляемых без сдачи их на хранение гражданами в местах, отведенных для этих целей в организациях и средствах транспорта.

Как правило в школах принимается внутренний локальный нормативный акт о правилах хранения в гардеробах. Наличие жетонов свидетельствует о заключенном договоре хранения с конкретным лицом и обязывает гардеробщика выдать вещь именно этому лицу. Однако, если доступ в гардероб открытый для школьников, гардеробщица сама не обменивает жетон - на вещь, то и ответственности гардеробщик за утрату оставленных в карманах ценностей не должен нести. А вот за исчезновение куртки ответственность есть у организации, которая в свою очередь может возложить ее на работника, если по его вине произошла утрата. Другое дело сама организация хранения в школе не верная, в таком случае гардеробщик может ссылаться на трудовые условия, обеспеченные работодателем, а следовательно ущерб причинен не по вине работника, а значит ответственность должна нести организация.