Возможен ли отпуск перед декретным отпуском с 6 месяца беременности?

Вопрос №2952158 из г. Оренбург
опубликован 22.11.2013, 10:24

У меня беременная жена брала отпуск в 2013 году разбитый на 2 части в августе (60%) и в ноябре (40%). Имеет ли она право взять отпуск с 10 января 2014 (будет 6 й месяц беременности) и потом сразу уйти в декрет? Заранее спасибо.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Колесниченко Никита Федорович

Юрист Санкт-Петербург, стаж 5 лет

4.8 784 отзывa

Да имеет, если у нее остались дни отпуска тогда согласно Статье 260 ТК РФ : Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

Если она все дни отпуска израсходовала, то соответственно нельзя.

22.11.2013, 10:31

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

8 800 505-91-11

Такое право у жены есть.

22.11.2013, 10:32

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Здравствуйте!

Конечно, ваша супруга вправе воспользоваться ежегодным оплачиваемым отпуском.

В соответствии со ст. 260 Трудового кодекса РФ, перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя

22.11.2013, 10:48

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста