Ответственность за оплату листка нетрудоспособности при несчастном случае с работником другого работодателя
Вопрос №3093293
из г. Искитим
опубликован 19.12.2013, 05:43
опубликован 19.12.2013, 05:43
Если несчастный случай произошел с лицом, направленным для выполнения работ к другому работодателю, он расследуется комиссией, образованной работодателем, у которого произошел несчастный случай. В данном случае в состав комиссии входит уполномоченный представитель работодателя, направившего это лицо. Кто в этом случае оплачивает листок нетрудоспособности?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 53 секунды
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 697
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8
4 716
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 413
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 459
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
2 890
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Березовский А.М.
3.9
2 003
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Как участвовать в расследовании несчастного случая с смертельным исходом
Необходимость уведомления инспекции о несчастном случае на предприятии при отказе работника от составления акта
Последствия и действия для работодателя при несчастном случае на производстве со смертельным исходом
Когда работодатель избивает работника - будет ли травма считаться производственной?
Как доказать отсутствие морального вреда при несчастном случае на производстве без документов?
Последствия привлечения иностранного работника без разрешения на работу для ООО
Ответьте, пожалуйста, на следующий вопрос: на предприятии произошел несчастный случай (сотрудник сломал ногу).
Как оспорить Акт Н-1 о тяжелом несчастном случае на производстве и какие требования предъявить - заявление или жалоба?
Медицинская тайна на работе - что должен знать каждый работник
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут