Я получаю алименты, должник устроился на неполный рабочий месяц, поэтому алименты выходят меньше. Законно ли это?

Взаимосвязь между должником по алиментам и его работой в ип - законность и оплата зарплаты

Чтобы вернуть свои права на управление автомобилем злостный неплательщи и должник по алиментам устроился водителем в ип своего отца на неполный рабочий день. Алименты расчитываются и 8000 тысяч и платятся раз в месяц 20 числа. Это законно? А разве в ип зарплата 1 раз и 20 числа?

Читать ответы (1)

Как рассчитать алименты в неполные рабочие месяца, когда бывший муж работает на вахтовом методе?

Бывший муж выплачивает алименты в размере 1/4 от всех зарабатков. Работает он в данный момент вахтовым методом, т.е. иногда целый рабочий месяц, а иногда в месяц получается всего несколько рабочих дней. Подскажите как в неполные рабочие месяца должны рассчитываться алименты? Заранее спасибо.

Читать ответы (2)

Неполная рабочая неделя трудовой стаж

Работа с неполным рабочим днем и неполной рабочей неделей входит ли эта работа в трудовой стаж.

Читать ответы (1)

Отсутствие премии при работе на неполную ставку - связь или безосновательность?

Я работаю неполный рабочий день 0,5 ставки, всем работникам начислии премию в размере 100% оклада, амне ничего. Может ли это быть связано с неполным рабочим днем?

Читать ответы (1)

Как бывший муж устроился на неполный рабочий день, чтобы снизить размер алиментов - границы и ответственность

Бывший муж специально уволился с работы и устроился на неполный рабочий день, чтобы алименты были маленькими? Есть ли нижняя граница размера алиментов? Должны ли ему платить зарплату не ниже прожиточного минимума в регионе, если он устроился на неполный рабочий день, можно ли потребовать его устройства наполный рабочий день? Заранее спасибо.

Читать ответы (2)

Какая форма работы после декрета выгоднее - неполная рабочая неделя или неполный рабочий день?

Что выгоднее по выходу из декрета на неполный рабочий день до достижения ребенка 3-х лет по зарплате? Неполная рабочая неделя (4 рабочих и 3 выходных) или неполный рабочий день рабочие часы)

Читать ответы (1)

Как правильно рассчитать выходное пособие при сокращении штата и работе на неполную занятость?

В организации проводится сокращение штата. В последние 6 мес. по решению руководства сотрудники были переведены на режим работы с неполным рабочим временем - часть сотрудников-на неполный рабочий день (4 часа вместо 8, т.е. 20 часов в неделю), часть - на неполную рабочую неделю. Как правильно рассчитать выходное пособие у той и у другой группы? Если считать по количеству отработанных дней, у работников с неполным рабочим днем дней будет больше, т.е. среднедневной заработок будет ниже, чем у работников с неполной рабочей неделей. Получается, что отработав одно и то же количество часов и при одном и том же окладе, сотрудники одной группы получат намного меньшую сумму выходного пособия, чем сотрудники другой группы?

Читать ответы (1)

Организация незаконно устроила беременную торгового представителя на неполный рабочий день

Я работаю в организации торговым представителем. Устроили меня как на неполный рабочий день с белой зарплатой 5000. При этом работаю полный рабочий день. Я на 3 месяце беременности. Будут ли мне предоставляться с неполным рабочим днем декретный отпуск? Будут ли начисляться декретные? Имею ли я права потребовать оформить меня на полный рабочий день?

Читать ответы (2)

Какая минимальная сокращенная рабочая неделя или день требуется, чтобы соответствовать рекомендации МСЭК по моей медкомиссии?

Мне медкомиссия МСЭК установила: может работать в своей профессии с неполным рабочим днем или неполной рабочей неделей. На сколько (минут, часов) минимально нужно сократить рабочий день или неделю, чтобы мною выполнялась эта трудовая рекомендация МСЭК? Сейчас работаю 7 часовой рабочий день, а могу ли я просить, чтобы мне его сократили не на 1 час, а, например, на 10 мин?

Читать ответы (1)

Какая форма работы выгоднее для зарплаты - сокращенные дни или сокращенная неделя?

Хочу выйти на неполный рабочий день, скажите что выгоднее для зарплаты: сокращенные дни (часы рабочие) или сокращенная неделя (4 рабочих, 3 выходных)

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Я получаю алименты, должник устроился на неполный рабочий месяц, поэтому алименты выходят меньше. Законно ли это?

Вологда - онлайн услуги юристов