Имею РВП, получил РНР на год, срок его действия подходходит к концу. Собираюсь получить новое годовое и заключить ТД с работодателем. Следует ли в данном случае, когда разрешение на работу получается без привзки к работодателю, после заключения ТД вносить реквизиты работодателя в пластик?
Я из Украины. Пришел на работу, работодатель сказал что берет на испытательный срок, прошло полтора месяца а он медлит и с официальным оформлением (а рнр нереально взять без его участия) и с выдачей зарплаты.
Мы с мужем планируем открытие ООО, Генеральным директором хотим взять на работу моего родного брата, он гражданин Украины, можем ли мы обойтись без РНР в случае оформления его соучредителем ООО?