Как получить декретные и сохранить детские выплаты во время повторного декретного отпуска?

Для того чтобы получить выплаты, беременная женщина должна соответствовать следующим условиям:

Быть официально трудоустроенной;

Находиться на медицинском учете по беременности в женской консультации или другом медицинском учреждении;

В соответствии с листком нетрудоспособности, находиться на больничном по беременности.

Из этих условий видно, что декретные выплаты безработным не предусмотрены. Исключение составляют только случаи, когда они были в течение года уволены по сокращению, и надлежащим образом встали на учет в Центре занятости, либо учатся на очной форме обучения.

Если вы относитесь к категории граждан, которые имеют право на получение этого пособия, то чтобы осуществить начисление декретных, необходимо:

Получить в женской консультации или другом медицинском учреждении справку о постановке на учет по беременности, с указанием срока принятия на учет;

Оформить у своего врача листок нетрудоспособности по беременности;

Если работаете, или за два последних года работали на нескольких предприятиях, необходимо от этих организаций получить справки о расчете среднего заработка, для последующего представления в отдел работодателя, который будет производить оплату;

Написать заявление на имя директора предприятия – работодателя об уходе в декретный отпуск и получении выплаты пособия по беременности и родам;

Все подготовленные документы необходимо сдать в отдел кадров организации.

В течение десяти дней, работодатель обязан произвести начисление декретных и выплатить их в ближайший день получения заработной платы. Если за этот период руководство предприятия не принимает никакого решения и не производит выплат, то женщина имеет право обратиться с заявлением о получении пособия в местное отделение ФСС. Подробнее о сроках выплаты декретных тут.

Порядок выплаты неработающим женщинам

Неработающие женщины имеют право получать декретное пособие в размере 490 руб. в месяц, если они:

Учатся на очной форме обучения в высшем, профессионально-техническом или средне-техническом учебном заведении;

Либо состоят на учете в Службе занятости, как лица, сокращенные с предприятий или при ликвидации частного предпринимателя.

Для оформления пособия в первом случае, женщина обращается в учебное заведение, где она получает образование, а во втором случае, обращаться необходимо в Региональное Управление службы социальной защиты населения.

Чтобы получить выплату, женщине необходимо предоставить:

Заявление;

Больничный лист из медицинского учреждения;

Трудовую книжку или выписку с отметками с последнего места работы;

Справку из Службы занятости о постановки на учет, в качестве безработной;

Решение о получении пособия принимается в течение 10 дней с момента подачи заявления.

Обращаться за декретными выплатами до родов можно в любой день после получения больничного по беременности, а также не позднее 6 месяцев после родов.