Как решить проблему с просроченными платежами в нескольких банках после увольнения и создания невыносимых условий работодателем
опубликован 08.02.2014, 13:20
До суда платите сколько можете, далее в судебном порядке можно будет уменьшить размер штрафов и пр. санкций. После вынесения судом решения о взыскании с вас ссудной задолженности, обратитесь в суд с заявленим о рассрочке или отсрочке платежа, ссылаясь на свое материальное положение. Что касается вашего работодателя, то вы можете обратиться в суд, так как согласно ст. 84 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет. Поэтому вы можете требовать выплаты вам заработной платы, а также компенсации.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Ничего нельзя сделать, только платить или судиться.
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как уволиться с работы без проблем с последующим трудоустройством?
Исполнительный лист с банка - Какие проценты может высчитывать работодатель при наличии статуса матери-одиночки
Являюсь ли я одинокой матерью сейчас, ведь ОТЦА-внесли просто с моих слов?
Несоответствие условий договора - Банк требует оплатить штрафы и проценты за просрочку, не указанные в договоре
Как получить отсрочку у банка, если вы временно без работы и являетесь матерью одиночкой, а банк отказывает в реструктуризации?
Как приостановить платежи по кредиту из-за рождения ребенка - требования банка и документы
Основные проблемы с платежом - права банка на распространение информации о неоплаченных счетах
Банк Русский стандарт - угрозы и давление на должника при просрочке платежа
Новый начальник склада отработав 1.5 месяца создала невыносимые условия работы всего коллектива.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут