Последствия неправильной справки о зарплате 1997 года для предприятия и решение пенсионного фонда в 2014 году

Вопрос №3395823 из г. Ленино
опубликован 17.02.2014, 22:17

В 1997 году неправильно предприятием выдана справка о зарплате (зарплата завышена). В 2014 году ревизором пенсионного фонда выявлено несоотвтствие, каковы последствия для предприятия.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Административный штраф. Если не ошибаюсь, то в размере 20% от недоплаченных сумм, если докажут, что занижали умышленно, то 40% . Ст. 47 Закона "О СТРАХОВЫХ ВЗНОСАХ В ПЕНСИОННЫЙ ФОНД

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ФОНД ОБЯЗАТЕЛЬНОГО

МЕДИЦИНСКОГО СТРАХОВАНИЯ" от 24 июля 2009 года N 212-ФЗ

17.02.2014, 22:38
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 20 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских