Организация требует возмещение украденного телефона, хотя я была переведена на другую точку работы

Я работаю в магазине сотовой связи. 2 февраля 2014 года на салоне произошла кража сотового телефона с открытой выкладки. С 1 февраля 2014 года я была переведена на другую точку. С договора о коллективной материальной ответственности (на точке с которой был украден телефон) я была выписана с 31 февраля 2014 года и с 1 февраля 2014 года была вписана в договор о коллективной материальной ответственности на той точке на которой работаю сейчас. Организация настаивает чтобы я подписала заявление о возмещении части стоимости телефона. Ссылаясь на то что в те дни когда я работала я не проверяла работоспособность сигнализации на открытой выкладке в соответствии с инструкцией по технике безопасности. Но никакого обучения по проверке работоспособности сигнализации я не проходила и сертификатов о том что я имею право проверять сложное техническое оборудование, я не имею. Работаю обычным продавцом-консультантом. Камеры наблюдения записали факт кражи мобильного телефона сторонним лицом. Факт того что я была переведена на другую точку и была выписана из дкмо организацию, как стало понятно по их письмам не волнует. Человек работающий в момент кражи телефона уволился числа 10 февраля. Соответственно взыскать сумму за телефон с него организация не может. Поэтому предпринимает попытки удержать сумму с меня и людей оставшихся на той точке. Какие статьи нарушает организация и что им за это грозит. Заранее огромное спасибо.