Отказ в повышении пособия по уходу за ребенком - правомерно ли ограничение только для мамочек, ушедших в отпуск после 2014 года?
Нахожусь в отпуске поуходу за ребенком до 1,5 лет с декабря 2013 г. Получаю максимальный размер пособия в размере 16241 руб. С 1 января 2014 г максимальный размерт пособия увеличен до 17990 руб. Мне в повышении отказывают (хотя 40% моего среднего заработка больше), говорят, что это только тем мамочкам, которые пойдут в отпуск по уходу с 2014 года. Правомерно ли это?
Совершенно правильно, поскольку вам расчет сделан исходя из периода предшествующего уходу в декрет
СпроситьЯ нахожусь в отпуске по уходу за ребенком с декабря 2017 года. Получаю весь период пособие от работодателя в размере, установленном как минимальный - 3795 руб. 60 коп. (Поскольку 40% от моего среднего заработка меньше этой суммы). С 1 мая 2018 года увеличен МРОТ и, соответственно, минимальное Пособие составляет теперь 4465 руб. 20 коп. Должны ли мне повысить размер пособия до вышеназванной суммы с мая 2018 или это повышение касается только тех, кто уходит в отпуск по уходу за ребенком после 1 мая 2018 года? Спасибо.
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, который заканчивается в конце марта 2010 г. На момент ухода в отпуск мой средний заработок был 25000 руб. Получаю пособие исходя из него, в размере 7194,03 руб. ежемесячно (максимально возможное). Знаю, что с января 2010 пересмотрены размеры максимального пособия, осталось так же 40% от среднего заработка, но не более 13833 руб. В моем случае должно быть около 10000 руб. Обязан ли работодатель пересчитать пособие за оставшиеся 3 месяца моего отпуска?
С 05.10.2015 оформила отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. 40% моего среднего заработка превышают предельный размер пособия, установленный в 2015 году, т.е. я буду получать 19855,82 руб. С 2016 года предельный размер пособия будет увеличен до 21554,85. Обязан ли работодатель пересчитать назначенное мне пособие, т.к. и эта сумма укладывается в 40% моего среднего заработка? Звонила в ФСС, ответили, что никаких перерасчетов не будет.
Я нахожусь с января 2014 года в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Мне назначено ежемесячное пособие 17990. С января 2015 года размер пособия увеличивается до 19855,78. Будет ли мне индексироваться ежемесячная выплата или я так и буду получать 17990?
В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (родился в 2014 г), получаю максимальный размер пособия по уходу 17790 руб. Должны ли мне сделать перерасчет в 2015 году, в связи с увеличением пособия по уходу за ребенком с 01.01.2015 г.?
ДД! Подскажите, я ушла в декрет в 2014 году максимальный размер пособия составил 17990 (хотя мои 40% от заработка превышает данный порог) в 2015 году максимальный размер пособия увеличен, могу ли я рассчитывать, что мне размер пособия увеличат, т.к. мой средний заработок превышает первый ограниченный размер пособия? Спасибо.
Максимальный размер пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. увеличен в 2016 году с 01 февраля 2016 года. А не с 1 января как обычно. Родила я в январе 2016 г. Декретный отпуск закончился 5 марта 2016 г. Скажите пжста как мне должны выплачивать пособие? Исходя из даты родов по старому тарифу или исходя из даты окончания декретного отпуска по увеличенному размеру? Спасибо!
Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком с 2014 года и до мая 2015. Сейчас максимальный размер 17990, в 2015 вроде как 19400 примерно, у меня получилась сумма при расчёте пособия 21000, измениться ли в 2015 моё пособие?
У жены отпуск по беременности и родам наступает с 2 декабря 2015 года (размер пособия по Б.и Р. будут расчитываться по 2013 и 2014 годам) А отпуск по уходу за ребенком наступает в 2016 году, по каким годам расчитывается размер пособия по уходу за ребенком.
Здравствуйте, я вышла на работу после отпуска по уходу за ребенком по достижению возраста ребенком 3 лет в июле 2017 г. В очередной дикретный отпуск ушла в директ в октябре 2017 г. Не могу определиться с выбором лет для расчета пособия.
В 2015-2016 годах, предшествующих году наступления настоящего отпуска по беременности и родам, я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Поэтому нужно заменить их предшествующими ранее календарными годами (календарным годом) в целях расчета среднего заработка. Выбрать период, который приведет к максимальному увеличению размера пособия.
Могу ли я заменить только один год и взять для расчета 2014 г (в котором с мая ушла в первый дикретный отпуск) и оставить 2015 г весь год была в отпуске по уходу за ребенком.?
Работодатель утверждает, что я могу только взять 2013 г (весь год работала) и 2014 г (работала до мая дикрет.)