Возможно когда дадут премию за 2-й квартал, я буду числится как уволенный сотрудник.
Я увольняюсь из организации, отработав 2-й квартал, но премию нам выплатили только за 1-й квартал. Возможно когда дадут премию за 2-й квартал, я буду числится как уволенный сотрудник. Имею ли я право на эту премию? В организации говорят, что не дадут её мне.
Спасибо!
Вы имеете право на все премии и прочие предусмотренные Вашим предприятием выплаты за весь отработанный Вами период независимо от последующего увольнения. Однако нужно смотреть, текст приказа, на основании которого эта премия выплачивается и Ваш трудовой договор.
Для более подробной консультации обращайтесь.
Кирилина Светлана Владимировна (495) 672-53-78 svetlanaefim@rambler.ru
Спросить
При увольнении не выплатили квартальную премию, сказали, что премия будет выплачена на усмотрение руководителя в апреле. Обратилась в день выплаты з/п в организацию где работала (Пенсионный фонд) там мне ответили, что в выплате квартальной премии мне отказано, т.к. на основании Положения о премировании работников ПФ, уволенным работникам квартальная премия не полагается. Я полностью отработала первый квартал, уволена 6 апреля. Скажите имею ли я право на выплату квартальной премии, если да, то каким образом это можно осуществить? Заранее спасибо.
С 9.03.2016 по 28.05.2016 работал в организации, когда уволился, мне не выплатили премию, мотивировав это тем что я уволился, а уволенным не выплачивают премию. При этом компания выплачивает "серую" премию в "обход" налоговой. В трудовом договоре премия вообще не оговорена, только оклад. Должность была менеджер по продажам. Существует ли вероятность вернуть премию и как можно это сделать?
Спасибо.
Уважаемые специалисты по трудовому законодательству, помогите, пожалуйста, разобраться насколько законны следующие пункты, которые работодатель прописал в положении о премировании:
1) квартальная премия выплачивается в конце квартала, следующего за отчетным. Таким образом премию за 2 квартал мы получим только через 3 месяца после его окончания.
2) если на момент выплаты премии сотрудник уволился, он лишается премии даже за отработанный период. То есть если сотрудник отработал 2 квартал, но уволился например в августе, то он терает премию за 2 квартал, поскольку выплатят ее только в сентябре.
Не выплатили квартальную премию за отработанный период, так как в положении организации написано, что сотрудники уволенные до момента выплаты и начисления премии не имеют права получить денежное вознаграждение. Можно ли как то получить свои деньги?
Уволилась с бюджетной организации по собственному желанию, премию за квартал и год не выплатили ссылаясь на локальный нормативный вут (ЛНА) по которому премия уволенным не выплачивается Но ни письменно, ни устно с ЛНА меня не знакомили Что делать чтобы добиться справедливости в части выплаты премии как обязательной части зарплаты.
Я проработала в организации более 20 лет, последние семь лет я работала бухгалтером, 15 сентября 2014 года я уволилась по собственному желанию. Ежеквартальные премии выплачивались всегда после отработанного квартала, премию за 3 квартал выплатили 21.11.2014 года, мне не выплатили. Полагается ли мне премия, и могу ли я получить ее и куда обратиться.
В положении о премировании написано, что лишают премии только за тот период, когда произошло нарушение. Нарушение было в 3 квартале, но за него премию выплатили. В 4 квартале лишили всех премий. Правомерно ли действие руководства и что делать? Может ли работодатель лишать всех премий которые будут пока не снимут замечание?
У меня вот какой вопрос. Я работаю в войсковой части. С 1 июля уволняюсь, так как нашла другую работу. Должны ли мне выплатить премию за отработанный квартал (апрель, май,июнь), так как деньги придут только в июле на счёт организации? Квартал отработан полностью. Заранее спасибо.
Муж работал в военной части на гражданской должности. Отработал полностью 3 квартала, за 3 квартал не выплатили квартальную премию 10/10,уволился в октябре после 20 числа. Положена ли выплата квартальной премии?
