Неплатежеспособность работодателя - риски и санкции в суде при неуплате зарплаты и отпускных
опубликован 14.03.2014, 11:52
Здравствуйте. В суде никто не будет спрашивать каким образом Вы получили образование. Имеет значение лишь трудоустроены Вы или нет по трудовой книжке, имеется ли у работодателя задолженность перед Вами или нет. Напоминаю, что срок обращения в суд с иском о взыскании зарплаты составляет три месяца. То есть у Вас остался месяц, потом ответчик вправе будет заявить ходатайство о применении последствий пропуска срока обращения в суд - суд откажет в части взыскании зарплаты по периоду более чем три месяца.
У Вас есть два варианта в настоящее время.1.взять справку о задолженности и обратиться к мировому судье на Менделева,3 с заявлением о выдаче судебного приказа на взыскания зарплаты. Этот способ более быстрый.
2. Если работодатель такую справку не дает и/или Вы хотите также взыскать и неустойку, компенсацию морального вреда- то нужно обращаться с иском в городской суд на Луначарского,51.
Госпошлиной такой иск не облагается.
Будут дополнительные вопросы - обращайтесь.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Никто не будет выяснять происхождение Ваших корочек.
Их даже в суде не спросят. Важен трудовой договор.
Бегом в суд!
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Череповец
Похожие вопросы
Как заставить работодателя выплатить долг по зарплате?
Проблема с неполученной зарплатой и поиск способов получить деньги с бывшей фирмы
В прошлом году заставили подписать бумагу, что якобы фирма оплатила работникам фирмы отпускные.
Работодатель предупредил - безработным трудоустроеным летом, без зарплаты зимой?
Ответственность за некачественный монтаж пластиковых окон - кто должен возместить требуемую сумму и моральный вред?
Как получить задержанную зарплату и компенсацию за два месяца работы без трудового договора?
Как вернуть неоплаченные отпускные за 5 лет у официального работодателя?
Невыплаченные отпускные за 2 года - возможности компенсации и наказание для работодателя
Что делать, если работодатель не платит зарплату уже три месяца и трудовой договор не найден после переезда компании
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут