Куда обратиться при невыплате зарплаты и компенсации при увольнении - необходимые документы и сроки рассмотрения жалобы

Вопрос №3568390 из г. Москва
опубликован 18.03.2014, 17:06

Здраввтвуйте! Куда следует обратиться в случае невыплаты зарплаты и компенсации при увольнении.? Какие документы нужно иметь для подачи заявления. А также в течение какого времени будет рассматриваться жалоба.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Тихонов Борис Леонтьевич

Юрист Новосибирск, стаж 35 лет

4.7 6668 отзывов

Здравствуйте, Юлия.

В суд, трудовой договор, приказ об увольнении, трудовая книжка, расчетные листки.

18.03.2014, 17:09

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Иванушкина Диана Игоревна

Юрист из города Москва, стаж 6 лет

4.9 183 отзывa

Добрый вечер, Юлия.

Для начала возможно обратиться к работодателю составленной претензией с указанием срока выполнения требований по выплате денежных средств и заявлением в инспекцию труда.

Если ответа не последует необходимо в течении 3-ёх месяцев ( срок исковой давности по трудовым спорам) обратиться в суд по месту регистрации юридического лица.

При грамотном ведении дела в судебном порядке сможете взыскать не только заработную плату и компенсацию, а так же неустойку,компенсацию морального вреда и судебные расходы ( в том числе оплату услуг представителя).

Если Вы хотите получить более подробную консультацию, Вы можете связаться со мною по телефону 7 (915) 334-44-12

18.03.2014, 17:29

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 38 из 47 454 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Куда обратиться при невыплате зарплаты и компенсации при увольнении - необходимые документы и сроки рассмотрения жалобы

Москва - онлайн услуги юристов