Правомерность требования предприятия о возврате денег за неотработанное время во время отпуска и возможность обращения за помощью

Вопрос №3618380 из г. Бородино
опубликован 25.03.2014, 17:51
Я устроился в январе 2012 года на предприятие, за 2012 и 2013 был в отпуске и теперь в 2014 году пошол в отпуск и получил отпускные, во время отпуска хочу уволится, предприятие требует вернуть деньги за неотработанное время. Законно ли это? К кому можно обратится если мы правы?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

вам дали отпуск и начислили отпускные за весь 2014 год который вы еще не отработали Поэтому согласно ИК РФ при вашем увольнении правомерно требование о возврате денег.Это обще известное положение

25.03.2014, 17:55
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

В 2014 году вы получили авансом третий отпуск.

Поэтому требование работодателя о возврате отпускных законное и соответствует Трудовому кодексу.

25.03.2014, 17:54

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских